Mittelbayerische Zeitung: Werte im Wandel Kommentar zu Krones

Erfolgreiche Unternehmen zeichnet nicht zuletzt
eines aus: die Fähigkeit zum Wandel. Dazu gehört es, die Zeichen der
Zeit frühzeitig zu erkennen, und sich rechtzeitig danach
auszurichten. Bei dem Oberpfälzer Maschinenbauer Krones verlässt man
sich nach den Erfahrungen mit der Wirtschafts- und Finanzkrise nicht
blauäugig-wachstumsgläubig auf positive Prognosen der ökonomischen
Theoretiker. In Neutraubling hat man gelernt, dass es in einer immer
vernetzteren und komplexeren Welt schnell einen Parameter geben kann,
der in einer bestimmten Konstellation nicht berücksichtigt wurde. Das
neue Strategie-Programm „Value“ stellt zur Zukunftssicherung Werte in
den Mittelpunkt – ein Thema mit vielschichtiger Bedeutung bis hin zur
Tugend der Wertschätzung. Diese scheint im Hause Krones auch gelebt
zu werden. Das Unternehmen ist als Arbeitgeber beliebt und seit
Jahren versäumen es die Chefs bei keinem öffentlichen Termin, das
Engagement und die Motivation der Mitarbeiter zu loben. Der beste
Beweis aber ist der Beschluss, trotz des Einbruchs im Krisenjahr 2009
auf betriebsbedingte Kündigungen zu verzichten. Diese Entscheidung
zahlt sich heute aus.

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