Unternehmen scheitern am Bürokratieabbau / Studie: Mehr als 60% der Unternehmen sind bürokratisch / Chefs unterschätzen Belastung in der Firma / 22,9% der Bürokratie kommt aus dem Unternehmen selbst

Unternehmen scheitern am Bürokratieabbau / Studie: Mehr als 60% der Unternehmen sind bürokratisch / Chefs unterschätzen Belastung in der Firma / 22,9% der Bürokratie kommt aus dem Unternehmen selbst

Trotz Warnrufen von Verbänden und breiter öffentlicher Diskussion – in Sachen Bürokratie haben Deutschlands Unternehmen ihre eigenen Hausaufgaben nicht gemacht. Zu diesem Befund kommt eine neue Studie des Beratungsunternehmens die kontur aus Luzern unter Erwerbstätigen in Deutschland. 60,9 % aller Erwerbstätigen in Deutschland halten ihr Unternehmen für bürokratisch, 22,9 % der Bürokratie ist sogar hausgemachte "Firmokratie", für die Unterne

Boehringer Ingelheim ist „Global Top Employer“ 2026

Boehringer Ingelheim ist „Global Top Employer“ 2026

– Ausgezeichnet für ein herausragendes Wellbeing-Programm, das die körperliche, mentale, soziale und finanzielle Gesundheit der Mitarbeitenden unterstützt
– Hohe Punktzahlen auch für Karriereentwicklung, Vergütung und Anerkennung sowie Arbeitsumfeld

Zum sechsten Mal in Folge hat das Top-Employers-Institute Boehringer Ingelheim als "Globalen Top-Arbeitgeber" ausgezeichnet. Die diesjährige Zertifizierung unterstreicht das Engagement des Unternehmens, e

Großhandelspreise im Dezember 2025: +1,2 % gegenüber Dezember 2024

Großhandelspreise im Dezember 2025: +1,2 % gegenüber Dezember 2024

Großhandelsverkaufspreise, Dezember 2025

+1,2 % zum Vorjahresmonat

-0,2 % zum Vormonat

+1,0 % Jahresdurchschnitt 2025 gegenüber 2024

Die Verkaufspreise im Großhandel waren im Dezember 2025 um 1,2 % höher als im Dezember 2024. Im November 2025 hatte die Veränderungsrate gegenüber dem Vorjahresmonat bei +1,5 % gelegen, im Oktober 2025 bei +1,1 %. Wie das Statistische Bundesamt (Destatis) weiter mitteilt, fielen die Großhandelspreise im Dezember 2025 gegen&

Wissenschaftlich fundiert, markenwirksam umgesetzt: Mit „Limbic Office®“ bringt Sedus Employer Branding und ihre Raumgestaltung in Einklang

Wissenschaftlich fundiert, markenwirksam umgesetzt: Mit „Limbic Office®“ bringt Sedus Employer Branding und ihre Raumgestaltung in Einklang

Die moderne Arbeitswelt verlangt nach mehr als funktionalem Design. Unternehmen stehen zunehmend vor der Herausforderung, ihre Unternehmenskultur nicht nur nach außen zu kommunizieren, sondern auch im Innenraum – am Arbeitsplatz – authentisch zu verkörpern. Genau hier setzt Limbic Office® an: ein einzigartiger, wissenschaftlich fundierter Ansatz, der auf den neuesten Erkenntnissen aus Psychologie und Neurowissenschaft basiert. Sedus hat gemeinsam mit der Gruppe Nymphenburg Consult

Markus Frohnmaier: Empfang von Syriens al-Sharaa macht Merz unglaubwürdig

Markus Frohnmaier: Empfang von Syriens al-Sharaa macht Merz unglaubwürdig

Zum für den 19. Januar angekündigten Empfang des sogenannten syrischen Übergangspräsidenten al-Sharaa (vormals: al-Jolani) durch Bundeskanzler Friedrich Merz erklärt der außenpolitische Sprecher der AfD-Bundestagsfraktion, Markus Frohnmaier:

"Wer außenpolitisch sonst nur mit Moralappellen auffällt und das Völkerrecht beschwört und jetzt al-Sharaa in Berlin empfängt, macht sich unglaubwürdig. Al-Sharaa muss sich als Islamist mit

Nachhaltige Mitarbeiterbindung im Mittelstand: Praxisbeispiele aus der Beratung der praemium Gruppe

Fachkräftemangel, steigende Kosten und fehlende Wertschätzung setzen mittelständische Unternehmen zunehmend unter Druck. Genau hier setzt die praemium Gruppe an – mit Konzepten, die zeigen, wie nachhaltige Mitarbeiterbindung in der Praxis wirklich gelingen kann.

Der Kampf um die besten Talente spitzt sich täglich zu: Während Großkonzerne mit umfassenden Sozialleistungen glänzen, geraten Mittelständler schnell ins Hintertreffen. „Viele stellen

Entbürokratisierung im Arbeitsschutz: Stefan Ganzke von der WandelWerker Consulting GmbH erklärt, warum weniger Vorschriften nicht automatisch mehr Risiko bedeuten

Entbürokratisierung im Arbeitsschutz: Stefan Ganzke von der WandelWerker Consulting GmbH erklärt, warum weniger Vorschriften nicht automatisch mehr Risiko bedeuten

Wenn sich Regeln ändern, wächst in vielen Betrieben die Unsicherheit: Bleibt der Arbeitsschutz stabil oder steigt das Risiko? Die Sicherheitsingenieure Stefan und Anna Ganzke von der WandelWerker Consulting GmbH ordnen die aktuelle Debatte rund um den Bürokratieabbau ein und zeigen, warum Sicherheit vor allem durch wirksame Strukturen, klare Kommunikation und Verantwortung im Alltag entsteht.

Mit der Vorstellung des Konzepts zum Bürokratieabbau im Arbeitsschutz durch das Bun

Im Kreis der Besten: Kreis Segeberg glänzt erneut beim Recruiting-Excellence-Audit® / Erste Organisation deutschlandweit absolviert drittes Recruiting-Excellence-Audit®

Im Kreis der Besten: Kreis Segeberg glänzt erneut beim Recruiting-Excellence-Audit® / Erste Organisation deutschlandweit absolviert drittes Recruiting-Excellence-Audit®

Amtlich top und ein starkes Signal im Wettbewerb um Fachkräfte: Der Kreis Segeberg ist die erste Organisation in Deutschland, die seine Recruiting-Prozesse bereits zum dritten Mal im Rahmen des Recruiting-Excellence-Audits® (RExA) der Jobbörse Jobware überprüfen ließ. Mit dem erfolgreichen ReAudit unterstreicht die Kreisverwaltung, welchen hohen Stellenwert professionelles Recruiting angesichts des zunehmenden Fachkräftemangels einnimmt.

Nach der Erstzertifiz

Leistung braucht Vereinbarkeit und Vielfalt / berufundfamilie Service GmbH kennzeichnet personalpolitische Wege aus der Performance-Debatte

Leistung braucht Vereinbarkeit und Vielfalt / berufundfamilie Service GmbH kennzeichnet personalpolitische Wege aus der Performance-Debatte

Gelingende Work-Life-Balance und die Wertschätzung der Diversität der Mitarbeitenden sind maßgeblich für die Leistungsfähigkeit von Beschäftigten und damit der Organisation. Mit diesem klaren Statement stellt die berufundfamilie Service GmbH ihr Jahresmotto 2026 vor: "Leistungsstark: Vereinbarkeit und Vielfalt". Der Think-Tank im Themenfeld Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben, der v.a. mit seinen Audits konkrete Dienstleistungen für eine

Brandenburgs SPD-Fraktionschef Lüttmann rechnet bald mit Koalitionsgesprächen mit der CDU

Brandenburgs SPD-Fraktionschef Lüttmann rechnet bald mit Koalitionsgesprächen mit der CDU

Die SPD in Brandenburg will nach dem Bruch der Koalition mit dem BSW noch in dieser Woche erste Gespräche mit der CDU führen.

Das hat SPD-Fraktionschef Björn Lüttmann am Dienstag im rbb24 Inforadio gesagt. Wenn dann der Landesvorstand zustimme, würden sehr schnell auch Koalitionsverhandlungen beginnen. Lüttmann äußerte sich zuversichtlich, dass die Gespräche zügig geführt werden. Man werde sich aber so viel Zeit nehmen, wie nötig.

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