ContentCut: Personalberatung für das Gesundheitswesen mit Kandidaten-Einblick vor Vertragsabschluss
Der Fachkräftemangel im deutschen Gesundheitswesen wächst: Laut einer Prognose von PwC bleiben bis 2035 rund 1,8 Millionen Stellen unbesetzt (https://www.pwc.de/de/gesundheitswesen-und-pharma/fachkraeftemangel-im-deutschen-gesundheitswesen-2022.html). Die Hamburger ContentCut GmbH hat bereits mehr als tausend Positionen bei über 600 Arbeitgebern aus Medizin, Pflege und Therapi
Eine unerwartete Aussage im Mitarbeitergespräch reicht oft aus, um selbst erfahrene Führungskräfte aus dem Konzept zu bringen. Die passende Antwort fällt ihnen häufig erst Stunden später ein. Doch das muss nicht so bleiben: Wie Führungskräfte lernen können, in solchen Momenten souveräner und schlagfertiger zu reagieren, erfahren Sie hier.
Viele Führungskräfte kennen das Problem aus kritischen Mitarbeitergesprächen: Ein unerwartete
Volle Terminkalender, ständige Erreichbarkeit und steigender Leistungsdruck: Für viele Beschäftigte ist Abschalten heute schwieriger denn je – mit Folgen für Gesundheit und Motivation. Work-Life-Balance ist deshalb längst kein "Nice-to-have" mehr, sondern entscheidend für Leistungsfähigkeit und Zufriedenheit. Doch was hilft im Alltag wirklich? Lena Michelsen, Head of Workplace Solutions bei Schäfer Shop, einem der führenden Komplettausstatte
Mit einem gemeinsamen Frühstück verabschiedeten sich die ehemaligen Beschäftigten von Stoll, die seit dem 1. November 2025 in der Transfergesellschaft waren, und das MYPEGASUS-Team voneinander. Ein großer Teil der ehemaligen Beschäftigten hat bereits neue berufliche Perspektiven gefunden.
Schwäbische Ingenieurskunst machte das Reutlinger Unternehmen Stoll einst zum Weltmarktführer für Strickmaschinen. Doch die Billig-Textilindustrie aus Fernost brachte z
Konzerne wie Volkswagen und Bayer bauen seit Monaten Führungsstellen ab. Für erfahrene Manager kann das nach 15 oder 20 erfolgreichen Berufsjahren plötzlich einen Neustart bedeuten. Doch wer mit 40 oder 50 seinen Job verliert, muss nicht bei null anfangen. Entscheidend ist, die eigene Erfahrung neu zu positionieren und sich auf einen veränderten Arbeitsmarkt einzustellen.
Gerade mit 40+ kann ein Jobverlust der richtige Zeitpunkt sein, die eigene Karriere noch einmal neu aus
Mit Agentic AI beginnt eine neue Phase der Automatisierung. Doch technische Möglichkeiten allein schaffen noch keinen wirtschaftlichen Nutzen.
KI übernimmt im Unternehmensalltag immer anspruchsvollere Aufgaben. Mit Agentic AI geht die Entwicklung noch einen Schritt weiter: Systeme reagieren nicht mehr nur auf Anweisungen, sondern können innerhalb gesetzter Grenzen selbstständig handeln. Für Unternehmen stellt sich damit vor allem die Frage, wo sich dieser Einsatz tats&a
– Techem erhält zum zweiten Mal das Zertifikat zum audit berufundfamilie.
– Im Rahmen der Re-Auditierung baut Techem bestehende Angebote weiter aus und verankert Vereinbarkeit noch stärker im Arbeitsalltag.
Techem ist erneut mit dem Zertifikat zum audit berufundfamilie ausgezeichnet worden. Nach der Erstzertifizierung im Jahr 2023 hat das Energiedienstleistungsunternehmen den Re-Auditierungsprozess erfolgreich durchlaufen. Damit bestätigt das unabhängige Kuratorium die
"Die einstigen Gastarbeiter aus der Türkei haben den Grundstein für das muslimische Leben in Deutschland gelegt. Ihre Pionierleistung ist das Fundament unserer Gemeinschaft", erklärt Kemal Ergün, Vorsitzender der Islamischen Gemeinschaft Millî Görüs (IGMG). Anlass ist der 65. Jahrestag des Anwerbeabkommens zwischen Deutschland und der Türkei am 30. Oktober 1961. Ergün weiter:
"Als Deutschland und die Türkei das Anwerbeabkommen
Das Team ist eingespielt, die Auftragslage stabil, die wichtigsten Positionen sind besetzt. Für viele Unternehmer zunächst ein beruhigendes Bild. Doch plötzlich kündigt ein geschätzter Mitarbeiter, obwohl zuvor kaum etwas auf Unzufriedenheit hingedeutet hat. Was wie eine überraschende Entscheidung wirkt, hat sich häufig über Monate entwickelt. Doch wie können Geschäftsführer solche Entwicklungen erkennen, bevor wertvolle Fachkräfte verl
