Betriebe schließen weniger Ausbildungsverträge ab
Ausbildungsstart am 1. September
Recruiting-Prozess auslagern: Wie eine Bewerber-Hotline Absprünge im Fachkräftemangel verhindert
Wer auf eine Bewerbung tagelang nicht reagiert, verliert Kandidaten an schnellere Arbeitgeber. Der Dresdner Dienstleister gevekom bietet mit Recruiting Services die ideale Bewerber-Hotline.
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