Systemisches Coaching: Mehr als klassische Beratung

Wer als Coach arbeiten möchte, kann das in verschiedenen Bereichen machen: Business-Coach, Führungskräfte-Coach oder Fitness-Coach beispielsweise. Während diese Formen des Coachings weitgehend bekannt, und die Tätigkeiten klar sind, ist der Begriff "systemischer Coach" noch weniger bekannt, obwohl entsprechend ausgebildete Fachkräfte zunehmend an Bedeutung gewinnen. Was genau versteht man also unter systemischem Coaching und was sollte man über die Au

Saar-Arbeitsmarkt: Druck steigt weiter

„Der Anstieg der Arbeitslosigkeit im Juli kommt nicht überraschend. Er entspricht zwar dem saisonüblichen Verlauf, zumal die Sommerferien in diesem Jahr vollständig in den Juli fallen. Besorgniserregend ist jedoch, dass die Zahl der Arbeitslosen erneut die Marke von 40.000 überschritten hat und die sozialversicherungspflichtige Beschäftigung – insbesondere in der Industrie – weiter zurückgeht. Das zeigt: Der Druck auf den saarländischen Arbeit

25 Jahre Partnerschaft für Weiterbildung und Fachkräfte

25 Jahre Partnerschaft für Weiterbildung und Fachkräfte

Für 25 Jahre Mitgliedschaft in der IHK Würzburg-Schweinfurt ist die KFE gGmbH, der Weiterbildungsbereich des Kunststoff-Zentrums SKZ, mit einer Ehrenurkunde ausgezeichnet worden. Die langjährige Partnerschaft steht für ein gemeinsames Engagement in der beruflichen Weiterbildung und der Fachkräftesicherung in Mainfranken.
SKZ und IHK Würzburg-Schweinfurt ziehen gemeinsame Erfolgsbilanz
Qualifizierte Fachkräfte sind ein entscheidender Erfolgsfaktor für die W

didacta stellt Motto für 2027 vor: Bildung am Limit? Vielfalt. Qualität. Innovation.

didacta stellt Motto für 2027 vor: Bildung am Limit? Vielfalt. Qualität. Innovation.

Die größte Bildungsmesse Europas rückt die Herausforderungen eines zunehmend belasteten Bildungssystems in den Fokus und gibt mit drei Top-Themen wichtige Impulse für die Zukunft der Bildung. Nach neun Jahren kehrt die didacta an den Messestandort Hannover zurück und zeigt damit wieder Präsenz im Norden Deutschlands.

Wie sichern wir Bildungsqualität in Zeiten von Fachkräftemangel, wachsender Heterogenität und gesellschaftlichem Wandel? Diese Frage

Mit 23 ausgewandert und ein Unternehmen aufgebaut: Wie Remote Angels immer mehr jungen Frauen ortsunabhängiges Arbeiten ermöglicht

Während Gleichaltrige im Büro oder im Schichtdienst arbeiten, entscheiden sich junge Frauen vermehrt für einen ortsunabhängigen Berufsalltag. Doch zwischen realen Möglichkeiten und zweifelhaften Versprechen fällt die Orientierung oft schwer. Worauf kommt es dabei wirklich an?

Die Vorstellung, ortsunabhängig zu arbeiten, hat sich in den vergangenen Jahren von einer Nischenidee zu einem ernstzunehmenden Arbeitsmodell entwickelt. Insbesondere junge Frauen hinterf

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