Michael Läufer, 56, zuletzt Vice President Global Human Resources bei Pfizer, blickt auf eine langjährige, internationale Erfahrung zurück. Er hält nun mit seiner neugegründeten Personalberatung LEADRESOURCE® für Kunden im In- und Ausland ein umfangreiches Dienstleistungs-Portfolio bereit. Ob bei der Entwicklung und Realisierung innerbetrieblicher Personalentwicklungsmaßnahmen oder bei der Unterstützung strategischer Initiativen, immer steht die Ausrichtung am Unternehmenserfolg im Zentrum seiner Expertise. Michael Läufer betont: "Der Lackmustest für alles wofür ich mich als HR Experte engagiere, war und ist mein konkreter Beitrag zum Unternehmensergebnis!" Der Name ist Programm. LEADRESOURCE® konzentriert sich vorwiegend auf das Talentmanagement, die Integration neuer Mitarbeiter, die Personalentwicklung via 360°-Feedback und Executive Coaching sowie die Implementierung unternehmens- und funktionsspezifischer Fähigkeitsprofile. Ein weiterer Schwerpunkt ist die Entwicklung einer auf Nachhaltigkeit ausgerichteten Unternehmenskultur. Michael Läufer greift auf ein Netzwerk von ausgewiesenen Experten zurück. "Wir legen großen Wert auf praxisnahe und kostenbewusste Lösungsansätze, die sich an der strategischen Ausrichtung des Unternehmens und dessen konkreter Situation am Markt ausrichten" fasst Michael Läufer den Anspruch von LEADRESOURCE® zusammen. <br />
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