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Ausgezeichnet: Die besten Arbeitgeber in NRW 2017

Die Gewinner des Landeswettbewerbs
«Beste Arbeitgeber in NRW 2017» stehen fest. 38 Unternehmen aller
Größen und Branchen wurden vom Great Place to Work® Institut und
seinen Partnern jetzt für ihre besondere Qualität als Arbeitgeber
ausgezeichnet. Insgesamt bescheinigen 83 Prozent der Mitarbeitenden
der Preisträger ihrem Unternehmen eine gute und attraktive
Arbeitsplatzkultur; in durchschnittlichen Unternehmen in Deutschland
ist dies nur zur Hälfte der Fall (56%).

«Beste Arbeitgeber in NRW 2017» – Die Top-Platzierungen
differenziert nach Größenklassen

Die Spitzenplätze in der Kategorie der großen Unternehmen mit über
500 Beschäftigten belegen in diesem Jahr der Düsseldorfer
Personaldienstleister DIS AG (Platz 1), der Medizintechnikhersteller
Medtronic aus Meerbusch (2), die Sparkasse Neuss (3), der
Caritasverband Olpe (4) und der Versicherungskonzern Provinzial
NordWest aus Münster (5).

Bei den mittleren Unternehmen mit 50 bis 500 Mitarbeitenden
platzierten sich ganz vorn das gemeinnützige Altenpflege-Unternehmen
St. Gereon Seniorendienste aus Hückelhoven (Platz 1), der
HR-Softwarespezialist Perbit Software aus Altenberge (2) und das
IT-Beratungshaus Convista Consulting aus Köln (3). Es folgen die
deutsche Niederlassung des Haushalts- und Reinigungsmittelhersteller
SC Johnson aus Erkrath (4) und der Shopsystem-Hersteller Shopware aus
dem westfälischen Schöppingen (5).

Preisträger in der Kategorie der kleinen Unternehmen mit 10-49
Beschäftigten sind das Düsseldorfer Büro der Managementberatung
Baringa Partners (Platz 1), der Krankenhausberatungsspezialist GSG
Consulting aus Dortmund (2), der Bauwerksabdichtungsexperte Isotec
aus Kürten (3), der Münsteraner IT-Dienstleister Agolution (4) und
das Lukas Hospiz Herne (5).

Die komplette Liste «Beste Arbeitgeber in NRW 2017» mit allen
ausgezeichneten Unternehmen ist hier abrufbar:
http://www.greatplacetowork.de/beste-arbeitgeber-in-nrw-2017

Insgesamt beteiligten sich 167 Unternehmen aller Größen und
Branchen am aktuellen Landeswettbewerb «Beste Arbeitgeber in NRW
2017» (Vorjahr: 156). Die Unternehmen stellten sich freiwillig auf
den Prüfstand des unabhängigen Great Place to Work® Instituts und dem
Urteil ihrer Beschäftigten. 38 Unternehmen erfüllten die
Auszeichnungskriterien und schafften den Sprung auf die aktuelle
Besten-Liste.

Partner der 2015 ins Leben gerufenen Great Place to Work®
Landesinitiative «Beste Arbeitgeber in NRW» sind der Bundesverband
mittelständische Wirtschaft (BVMW) und Das Demographie Netzwerk e. V.
(ddn). Medienpartner sind das Handelsblatt und die Wirtschaftswoche.

Gute Arbeitplatzkultur zahlt sich aus

„Der Nutzen einer mitarbeiterorientierten Unternehmenskultur ist
vielfach belegt“, sagt Andreas Schubert, Geschäftsführer beim Great
Place to Work® Institut in Köln. „Ausgezeichnete Arbeitgeber weisen
ein deutlich höheres Engagement der Mitarbeitenden auf, profitieren
von einem um bis zu 50 Prozent geringeren Krankenstand und von bis zu
dreifach höheren Bewerberquoten. Im Ganzen sind diese wirtschaftlich
deutlich erfolgreicher und innovationsstärker.“

Bewertungsgrundlagen und weitere Hintergrundinformationen

Vorausgegangen waren den Auszeichnungen von «Beste Arbeitgeber in
NRW 2017» ausführliche Mitarbeiterbefragungen in den am Wettbewerb
teilnehmenden Unternehmen sowie eine Befragung des Managements zu
förderlichen Maßnahmen der Personalarbeit.

Die anonym durchgeführte Mitarbeiterbefragung umfasst über 60
Einzelfragen. Im Mittelpunkt stehen dabei zentrale Arbeitsplatzthemen
wie Fairness und Vertrauen in der Zusammenarbeit, Führungsqualität,
persönliche Anerkennung und Wertschätzung, berufliche Unterstützung
und Entwicklung, Partizipationsmöglichkeiten, betriebliche
Gesundheitsförderung, Work-Life-Balance, Identifikation mit der
Arbeit, Bindung an den Arbeitgeber und Weiterempfehlungsbereitschaft.
Die besten Arbeitgeber werden auf Basis von Durchschnittswerten und
Benchmarks des gesamten Teilnehmerfeldes ermittelt. Das unmittelbare
Urteil der eigenen Mitarbeitenden der Unternehmen macht zwei Drittel
der Gesamtbewertung aus.

Der Wettbewerb «Beste Arbeitgeber in NRW» fand bereits zum zweiten
Mal statt. Ziel der 2015 ins Leben gerufenen Great Place to Work®
Initiative ist es, die Arbeitgeber in NRW bei der Entwicklung einer
vertrauensvollen und begeisternden Arbeitsplatzkultur zu fördern, und
den gesamten Wirtschaftsstandort und seine Unternehmen durch ein
eigenes Qualitätssiegel für Arbeitsplatzqualität und
Arbeitgeberattraktivität zu stärken. Dach des Landeswettbewerbs
«Beste Arbeitgeber in NRW» ist der bundesweite Great Place to Work®
Wettbewerb «Deutschlands Beste Arbeitgeber». Dieser wird bereits seit
2002 jährlich durchgeführt; die aktuellen Gewinner werden am 16. März
2017 in Berlin ausgezeichnet.

Anmeldung zum Folgewettbewerb ab sofort möglich

Zum Folgewettbewerb «Beste Arbeitgeber in NRW 2018» können sich
interessierte Arbeitgeber ab sofort anmelden unter:
www.greatplacetowork.de. Mitmachen können Unternehmen aller Branchen
und Größen (ab 10 Beschäftigten) sowie Non-Profit-Organisationen und
öffentliche Arbeitgeber jeder Art. Unabhängig von einer möglichen
Auszeichnung profitieren alle Teilnehmer von der Standortbestimmung
und vielen Impulsen zur Weiterentwicklung als guter und attraktiver
Arbeitgeber.

Über Great Place to Work®

Great Place to Work® ist ein international tätiges Forschungs- und
Beratungsnetzwerk, das Unternehmen in rund 50 Ländern weltweit bei
der Entwicklung einer mitarbeiterorientierten Arbeitsplatzkultur
unterstützt.

Neben individuellen Leistungsangeboten zur Standortbestimmung und
Weiterentwicklung als guter und attraktiver Arbeitgeber ermittelt das
Institut im Rahmen überregionaler, regionaler und
branchenspezifischer Benchmark-Untersuchungen und in Zusammenarbeit
mit namhaften Partnern regelmäßig sehr gute Arbeitgeber und stellt
diese der Öffentlichkeit vor.

Das deutsche Great Place to Work® Institut wurde 2002 gegründet
und beschäftigt am Standort Köln derzeit rund 80 Mitarbeitende.

Kontakt: Great Place to Work® Deutschland, Hardefuststraße 7,
50677 Köln, Telefon: 0221 – 93 33 5-0, E-Mail:
info@greatplacetowork.de – www.greatplacetowork.de

Pressekontakt:
Kommunikationsberatung
Ansgar Metz

Haselbergstraße 19
50931 Köln
T +49 177 295 38 00
E-Mail: ansgar.metz@email.de

Original-Content von: Great Place to Work? Institut Deutschland, übermittelt durch news aktuell

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