Wieso ein Learning Management System mehr einbringt, als es kostet und wie Sie dies mit einem Business Case beweisen können

Wir haben kein Geld, wer soll sich darum kümmern und was bringt das überhaupt? Das sind einige der häufigsten Einwände und Bedenken, die gerne angeführt werden, wenn es um die Einführung eines Learning Management Systems (LMS) geht. Hierbei übersehen die Verantwortlichen jedoch, dass sich eine solche Anschaffung schon nach kurzer Zeit selbst trägt ? insofern […]

Psyched Wellness erhöht bereits angekündigte Bought-Deal-Platzierung

DIESE PRESSEMELDUNG IST NUR ZUR VERBREITUNG IN KANADA BESTIMMT UND DARF NICHT IN DEN VEREINIGTEN STAATEN ODER ÜBER US-NACHRICHTENDIENSTE VERBREITET WERDEN.

Toronto, Ontario, 25. Januar 2021 – Psyched Wellness Ltd. (CSE: PSYC, OTCQB: PSYCF, FRANKFURT: 5U9) (das Unternehmen oder Psyched) – ein Life-Science-Unternehmen, das auf die Herstellung und den Vertrieb von handwerklich hergestellten funktionellen und psychoaktiven Pilzen spezialisiert ist – freut sich bekannt zu geben, dass das Un

Oceanagold durchschneidet weitere hochgradige Goldmineralisierung auf WKP in Neuseeland

(BRISBANE) OceanaGold Corporation (TSX: OGC) (ASX: OGC) (das „Unternehmen“ – https://www.commodity-tv.com/ondemand/companies/profil/oceanagold-corp/) meldet mehrere weitere bedeutende Abschnitte mit hochgradiger Gold- und Silbermineralisierung auf dem unternehmenseigenen Konzessionsgebiet WKP (Wharekirauponga) in Neuseeland. Die hier gemeldeten Bohrergebnisse stammen ausschließlich aus dem Bohrprogramm 2020 des Unternehmens entlang der Aderzone East Graben. Signifikante Schnittpunkte (wahre Breiten) ? 22,8 g/t Au und […]

Wer soll das denn bezahlen-! Typische Einwände gegen ein LMS und wie Sie Ihre Stakeholder trotzdem überzeugen

Die Einführung eines Learning Management Systems (LMS) ist für Unternehmen eine langfristig wegweisende Entscheidung. Damit diese erfolgreich gelingt, sollten Verantwortliche keinesfalls die eigenen Stakeholder unterschätzen oder gar vergessen. Einzelne Abteilungen haben unterschiedliche Interessen, Anforderungen und Perspektiven. Bezieht man etwa Datenschutzbeauftragte, Betriebsrat oder Personalabteilung zu spät mit ein, kann es zu vermeidbaren Verzögerungen und unnötigen Konflikten […]

Science Fiction Science-Fiction oder nahe Zukunft- Wie gelungenes Onboarding aussehen könnte

28% aller neuen Mitarbeiter kündigen noch innerhalb der Probezeit oder treten nicht einmal den ersten Arbeitstag an. ?Außerdem gehen Mitarbeiter, die schlecht eingearbeitet wurden, doppelt so oft wie solche mit gelungenem Onboarding. ?Diese Zahlen von Haufe sollten Unternehmen aufschrecken, denn Neueinstellungen gestaltet sich in Zeiten des ?War of Talents? extrem zeit- und kostenintensiv. Dabei kann […]

Informal Learning: Der geheime Held des Arbeitslebens

?Formelles Lernen ist wie Busfahren, informelles Lernen mehr wie Fahrradfahren?. Was das genau bedeutet und wieso Informelles Lernen der heimliche Held des Arbeitslebens ist, hat Nick Petch, Head of Learning Experience and Design Strategy bei imc, kürzlich in einem Webinar erläutert. Wir haben die wichtigsten Fakten und Empfehlungen zusammengefasst. Ich war letzte Woche endlich mal […]

Gold Hot Stock entdeckt 1,98 Mrd. $ Gold – 340 mal mehr als Börsenwert. Neuer 363% Gold Aktientip nach 598% mit Metalla Royalty (MTA.V), 6.575% mit GT Gold (GTT.V) und 18.700% mit Kore Mining (KORE.V). Jetzt 363% mit Gold Hot Stock Golden Independenc

25.01.21 08:04
AC Research

Vancouver (www.aktiencheck.de, Anzeige)
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Link zum Report: https://www.aktiencheck.de/exklusiv/Artikel-Hot_Stock_entdeckt_1_98_Mrd_Gold_340_mal_mehr_als_Boersenwert_598_Metalla_Royalty_und_6_575_GT_Gold-12488894

Executive Summary-25.01.2021

Gold Hot Stock entdeckt 1,98 Mrd. $ Gold – 340 mal mehr als Börsenwert
Nach 598% mit Metalla Royalty (MTA.V) und 6.575% mit GT Gold (GTT.V)

Mittelstand in der Rekrutierungsfalle: Lieber unbesetzte Stellen als Fachkräfte aus Indien!

Im Krisenjahr 2020 blieben 86.000 ITK-Jobs unbesetzt, wie aus der aktuellen Studie des Digitalverbands hervorgeht. Laut Bitkom-Präsident Achim Berg hemmt dieser Fachkräftemangel den Fortschritt der Digitalisierung und die Produktivität quer durch alle Branchen. Auf globaler Ebene ist der Marktanteil Deutschlands sogar rückläufig, während Indien als Wachstumsspitzenreiter gilt (plus 13,5 Prozent).
Die deutsche Wirtschaft verliert auf Grund von Personalmangel also nic