Die Art und Weise, wie Unternehmen Talente gewinnen, hat sich in den letzten Jahren drastisch verändert. Während früher Printanzeigen, Messen und persönliche Empfehlungen die Hauptinstrumente der Rekrutierung waren, bestimmen heute digitale Prozesse, datengetriebene Strategien und Automatisierungen den Bewerbungsprozess. Die Entwicklungen im Performance Recruiting zeigen deutlich, dass klassische Recruiting-Methoden nicht mehr ausreichen, um die besten Talente zu gewinnen.
GoodData erzielt in„Rule of 40“-Bewertung einen Score von über 50, bringt entscheidende Produktinnovationen auf den Markt und bereitet sich für die Einführung von KI im zweiten Quartal vor
Die Gefahr, sich durch Fake-Captchas mit Malware zu infizieren, steigt. Auch das BSI sah sich bereits zu einer Warnung genötigt. Doch es gibt bereits sicherere Alternativen.
Xigem Technologies Corporation („Xigem“ oder das „Unternehmen“) (CSE:XIGM; FWB:VZ6) freut sich unter Bezugnahme auf seine Pressemeldung vom 1. April 2025 bekannt zu geben, dass das Unternehmen nun die Transaktion gemäß der dreiparteilichen Darlehensvereinbarung (die „TLA-Fazilität“), die in dieser Pressemeldung beschrieben wurde, abgeschlossen hat. Die TLA-Fazilität stellt bis zu 500.000 $ an Kapital zur Förderung der untern
Greenridge Exploration Inc. („Greenridge“ oder das „Unternehmen“) (CSE: GXP | FWB: HW3 | OTCQB: GXPLF) freut sich bekannt zu geben, dass das Unternehmen eine hochauflösende hubschraubergestützte Vermessung mit dem Mobile MagnetoTellurics-System („MobileMT“) auf dem Uranprojekt Sabre (das „Konzessionsgebiet Sabre“ oder das „Projekt“) im nördlichen Athabasca-Becken in der kanadischen Provinz Saskatchewan abge
„Die übliche Frühjahrsbelebung auf dem Saar-Arbeitsmarkt ist auch im April ausgeblieben. Ursächlich hierfür sind hohe Kostenbelastungen und ein hohes Maß an Unsicherheit infolge einer schwierigen Gemengelage aus geopolitischen Krisen, handelspolitischen Restriktionen sowie einer tiefgehenden strukturellen und konjunkturellen Schwäche. All dies dämpft in erheblichem Maße die Einstellungsbereitschaft der Unternehmen und sorgt zugleich dafür, das
– Ein neues Definitionsbohrprogramm mit 4.300 m Diamantbohrungen in 8 Bohrlöchern, das in Kürze beginnen wird, konzentriert sich auf die Aufwertung und Erweiterung einer hochgradigen Zinnmineralisierung, die in einer Intrusion und einer phreatomagmatischen Brekzie (TIB bzw. TPMB) beherbergt ist, sowie auf die flachere hochgradige Silbermineralisierungszone, die sich oberhalb der Zinnzone befindet.
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