Hybrid Work im Fokus: Wie Unternehmen ihre Personalstrategie für die neue Arbeitsrealität zukunftssicher ausrichten

Hybrid Work im Fokus: Wie Unternehmen ihre Personalstrategie für die neue Arbeitsrealität zukunftssicher ausrichten

Hybrid Work ist längst mehr als ein kurzfristiger Trend – es ist ein entscheidender Wettbewerbsfaktor geworden. Unternehmen, die flexible Arbeitsmodelle strategisch etablieren, profitieren von höherer Arbeitgeberattraktivität, effizienteren Abläufen und zufriedeneren Mitarbeitenden. Gleichzeitig bringt die Mischung aus Präsenz- und Remote-Arbeit neue Herausforderungen mit sich: von der Kulturentwicklung über Führung bis hin zur technischen Infrastruktur.

Wie Mittelstand, KI und kreative Innovationen die Zukunft formen: Impulse auf dem Nürnberger Unternehmer-Kongress 2026

Wie Mittelstand, KI und kreative Innovationen die Zukunft formen: Impulse auf dem Nürnberger Unternehmer-Kongress 2026

Nürnberg – Am 19. Januar 2026 wird die NürnbergMesse wieder zum wichtigsten Treffpunkt des regionalen Mittelstands. Der Nürnberger Unternehmer-Kongress (NUK) bringt auch in diesem Jahr rund 900 Entscheiderinnen und Entscheider zusammen – mit einem Programm, das Orientierung gibt. Unter dem diesjährigen Motto „Zukunft ist, was wir daraus machen“ und der Schirmherrschaft des Bayerischen Ministerpräsidenten erwartet die Teilnehmenden ein Tag voller I

Arbeitsatmosphäre und Kommunikation als Schlüssel für zufriedene Mitarbeitende

Arbeitsatmosphäre und Kommunikation als Schlüssel für zufriedene Mitarbeitende

Das berufliche Umfeld spielt eine wesentliche Rolle für das Wohlbefinden am Arbeitsplatz, das von vielen Faktoren abhängt. Auf der Plattform kununu werden unabhängige Bewertungen gesammelt, um herausragende Unternehmen zu identifizieren – darunter auch compass. Die bundesweite Pflegeberatung beeindruckt besonders durch ihre wertschätzende Unternehmenskultur, offene Kommunikation und angenehme Arbeitsatmosphäre.

Anonyme Bewertungen von Mitarbeitenden und Bewerbenden auf

Peter Boehringer: SPD führt Klassenkampf gegen Arbeitgeber – Merz lässt es tatenlos zu

Peter Boehringer: SPD führt Klassenkampf gegen Arbeitgeber – Merz lässt es tatenlos zu

Zur anhaltenden Debatte um die Äußerungen von Bundesarbeitsministerin Bas (SPD) erklärt der stellvertretende AfD-Bundessprecher Peter Boehringer:

"Mit ihren Aussagen auf dem Arbeitgebertag und dem Juso-Kongress zeigt Arbeitsministerin Bas, wofür die SPD heute steht: Für eine sozialistisch und gar marxistisch geprägte, unternehmerfeindliche Politik aus schlimmsten Klassenkampf-Zeiten gegen das Kapital und gar gegen die Kapitalisten . Die Aussage, man m&uum

Weihnachtsfeier mit den lieben Kollegen

Weihnachtsfeier mit den lieben Kollegen

Die betriebliche Weihnachtsfeier gilt für viele Beschäftigte als festlicher Höhepunkt des Jahres. Doch zwischen Glühwein, Buffet und Small Talk gelten auch rechtliche Rahmenbedingungen, die oft unbekannt sind. Was ist erlaubt und was kann sogar den Job kosten? ARAG Experte Marvin Böhnhardt erklärt, was Arbeitnehmer rund um Teilnahme, Verhalten, Fotos, Versicherungsschutz und Arbeitszeit unbedingt wissen sollten.

Nach dem großen Cloudflare-Ausfall: Wie sich Unternehmen jetzt alternativ aufstellen

Nach dem massiven Cloudflare-Ausfall – vor ein paar Wochen schon Störungen bei Amazon- und Microsoft-Diensten – wächst bei Unternehmen die Sorge vor der nächsten digitalen Vollbremsung. Eine ganze Serie von Ausfällen legt schonungslos offen, wie abhängig viele Firmen mittlerweile von diesen amerikanischen Services sind. Da stellt sich die Frage: Wie kann man sich davor schützen? Macht es Sinn, Dienste wieder nach Europa oder sogar Deutschland zu holen un

Nur 100 Euro im Monat? So legst du auch kleines Geld clever an – und lässt es wachsen

Zinsen auf dem Konto? Kaum der Rede wert. Trotzdem lassen Millionen Menschen ihr Geld liegen, weil sie glauben, Investieren lohne sich nur mit hohen Summen. Dabei reichen schon 100 Euro im Monat, um langfristig ein Vermögen aufzubauen – wenn man weiß, wie. Der Unterschied liegt nicht im Einkommen, sondern in der Entscheidung, überhaupt zu starten.

Das größte Risiko ist nicht, Geld zu verlieren, sondern nichts zu tun. Dieser Beitrag zeigt, welche Wege sich beson