Die Desktop-Version des neuen Yahoo Mail jetzt auch in deutscher Sprache

Anlässlich seines 16. Geburtstags letzte Woche ist Yahoo Mail mit vielen neuen Features, einer einfacheren Bedienung und mit einem neuen Design für alle Endgeräte an den Start gegangen. Bislang standen nur die mobilen Anwendungen in deutscher Sprache zur Verfügung. Ab heute spricht nun auch die Desktop-Version des neuen Yahoo Mail Deutsch. Im Laufe des Tages wird die neue Version allen Nutzern in Deutschland in ihrer Landessprache zur Verfügung stehen. Das Update h&auml

Zeitungsverleger Daniel Schöningh: „Mindestlohn schlecht für gesamte Branche“

Noch bevor die Verhandlungen um die Große
Koalition in Berlin offiziell begonnen haben, betrachten Deutschlands
Zeitungsverleger die mögliche Einführung eines gesetzlichen
Mindestlohns mit großer Sorge.

Nach Andreas Scherer, Geschäftsführer der "Augsburger Allgemeinen"
und Vorsitzender des Bayerischen Zeitungsverlegerverbandes, warnt nun
Daniel Schöningh die Politik, einen Mindestlohn in der
Zeitungszustellung einzuführen: "Kommt de

Klaus Leckebusch, langjähriger Geschäftsführer der Börse München, gestorben

Klaus Leckebusch, langjähriger Geschäftsführer der Börse München, gestorben

Nach langer Krankheit ist am 16. Oktober Klaus Leckebusch, von 1976 bis 1991 Syndikus und Geschäftsführer der Börse München und des Münchener Handelsvereins, im Alter von 83 Jahren gestorben. Der Börsenrat, die Geschäftsführer und die Mitarbeiter der Börse München trauern um Klaus Leckebusch, der 15 Jahre die Geschicke der Börse München lenkte. ?Als Geschäftsführer der Börse Düsseldorf und später der Börse

Recruiting-Lösungen für Mittelständler Der Human Resource Marketing Congress 2013 vermittelt Einblicke in die Praxis der Personalmarketing-Profis

München/Hamm, 18.10.2013. Employer Branding,
Social Media, Mobile Recruiting – wer für Personalmarketing
verantwortlich ist, steht heute vor vielen Baustellen. Längst reicht
es nicht mehr, einfach eine Stellenanzeige zu schalten und den
Rücklauf abzuwarten. Wer qualifizierte und zum Unternehmen passende
Mitarbeiter gewinnen möchte, muss sich aktiv auf die Suche machen und
neue Wege gehen. Gerade Mittelständler sind hier im Wettbewerb um
hochspezialisierte Fach