Personalie: Anneke Malsch ist neue Leiterin Business Development der optimise-it GmbH
Zum 15. Dezember 2009 hat Anneke Malsch (32) die Bereichsleitung Business Development des Hamburger Internet-Dienstleisters optimise-it übernommen.
Personalabteilungen nutzen vorhandene Daten und Fakten über Mitarbeiter nicht optimal
Dezentrale Informationen verzögern Entscheidungen
Neu-Isenburg (21. Dezember 2009). Alternder Arbeitsmarkt, Fachkräftemangel, Kurzarbeit, Globalisierung, Krise: Obwohl aktuelle und künftige Herausforderungen Unternehmer und Personaler zu schnellem und durchdachtem Handeln zwingen, werden viele Entscheidungen zu langsam getroffen. „Verantwortlich sind unzureichende Informationen an den entscheidenden Stellen“, sagt ADP-Geschäftsführer Andreas Kiefer. Brauchbares Wissen
CTS-Computertechnik in Bottrop erweitert sein Angebot als neuer IT-Service-Net Partner
Das IT-Service-Net ist eine Serviceorganisation mit dem Ziel, Vor-Ort-Service in allen Winkeln der Bundesrepublik zu ermöglichen. Die Organisation besteht aus einem Verbund von fast 60 IT-Spezialisten und hat das Leistungsspektrum eines Systemhauses mit vielen kleinen regionalen Service-Points. Dies hat den Vorteil, dass die Wege zum Kunden kurz bleiben, damit auch die An- und Abfahrtskosten und die Reaktionszeiten, das senkt die Kosten erheblich.
Seminar für Existenzgründer in Berlin Mitte vom 05.01.10 bis 07.01.10
Ob eine Idee so gut ist, wie sie zu Beginn erscheint, muss vor einer Gründung geklärt werden. Wird übereilt gegründet, kann dies schnell zu Problemen bis hin zur Geschäftsaufgabe führen. Ein Existenzgründerseminar vermittelt das nötige Know-how, um als Gründer selbstkritisch das eigene Vorhaben zu durchleuchten. In dem Seminar werden Themen wie Planung des Vorhabens, Preisgestaltung […]
Raus aus der Krise: Kunst als Methode innovativer Personalentwicklung
Abbau von Arbeitsplätzen, Zusammenlegung oder Schließung von Standorten, unsichere Zukunft – wer kennt sie nicht, die Schlagworte aus der Wirtschaftswelt. In Zeiten der Krise scheint die Personalentwicklung in Unternehmen eine untergeordnete Rolle zu spielen. Nicht bei Mariott Stollsteiner: Die Beraterin aus Köln unterstützt Unternehmen in den Bereichen Change-Management, Personal- und Organisationsentwicklung. Sie begreift die Krise als Chance, Veränderungspr
Gehälter steigen 2010 nur moderat
Angesichts der immer noch andauernden globalen Wirtschaftskrise und der damit verbundenen wirtschaftlichen Unsicherheit kann für das Jahr 2010 in Deutschland, Österreich und der Schweiz von eher moderaten Gehaltssteigerungen bis hin zu Gehaltsverschiebungen und -einfrierungen im außertariflichen sowie dem leitenden Angestellten-Bereich ausgegangen werden. Besonders von der Krise betroffene Sektoren der Industrie, wie z. B. die Automobil- […]
Depression – Kein Tabu mehr
Seit dem Tod von Robert Enke bekennen sich immer mehr Menschen zu ihrer Depression
designenlassen.de bietet Unterstützung bei der Namensfindung
Nürnberg, im Dezember 2009 – designenlassen.de, der größte deutschsprachige Marktplatz für Kreativprojekte mit 4000 angemeldeten Designern, Textern und Kreativen bietet seinen Kunden zukünftig Unterstützung bei der Namensfindung für neue Unternehmen und Produkte an.
Sozialverträgliche Transferleistungen für Arbeitnehmer im Kündigungs- oder Schließungsfall auch für kleinere Betriebe
Personalabbau ist (leider) oft das letzte probate Mittel einen Betrieb noch zu sanieren. Für die
„freigesetzten“ Mitarbeiter führt diese Situation oft zu Ratlosigkeit, Verzweiflung und Stress.
Dies kann durch geeignete Maßnahmen gemildert werden. Zum Beispiel, wenn Unternehmen Ihre
Sorgfaltspflicht ernst nehmen und ihre Mitarbeiter tatkräftig dabei unterstützen, halbwegs
sozialverträglich eine neue Beschäftigung zu finden oder sich neu zu orientieren.
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