Alice Dehner stärkt Führung durch Perspektivwechsel
Die dehner academy begleitet Führungskräfte und Organisationen mit Perspektivwechseln zu Klarheit, Resilienz und nachhaltiger Wirkung.
Missverständnisse kosten Unternehmen Zeit und Nerven
Alice Dehner von der dehner academy zeigt, wie Unternehmen Missverständnisse reduzieren und durch klare Kommunikation effizienter arbeiten.
Von der Praktikantin zur Mitgesellschafterin
Selina Teuschübernimmt Führungsrolle bei Physiotraining Ruwertal
dehner academy: Krisen meistern mit Teamgeist
Alice Dehner fordert ein Umdenken in der Führung: Weg vom Einzelkämpfer, hin zu mehr Vertrauen und Teamverantwortung.
Karriereturbo oder Sackgasse? Was nach der Aufstiegsfortbildung zählt
Der Abschluss einer Aufstiegsfortbildung markiert oft einen bedeutenden Wendepunkt im Berufsleben. Mit Qualifikationen wie Fachwirt, Betriebswirt oder Meister eröffnen sich neue Karrierewege, mehr Verantwortung und attraktivere Verdienstmöglichkeiten. Doch der berufliche Neustart birgt neben zahlreichen Chancen auch einige Risiken, die nicht unterschätzt werden sollten.
Chancen nach der Aufstiegsfortbildung
Eine erfolgreich abgeschlossene Fortbildung nach dem Berufsbildungsgeset
Führe ich mit Kompetenz?
Eine kritische Frage von Fachbuchautor Ulrich H. Knobel
Führung entfalten – Hammerhilft.de zeigt Potenziale auf, wo andere nur Defizite sehen
Gute Führung ist kein Zufall. Sie ist das Ergebnis klarer Strukturen, reflektierter Haltungen, realistischer Rahmenbedingungen und passender, gut realisierter Führungskonzepte
dehner academy: Talentmanagement ist Strategie
Alice Dehner rät, Talentmanagement strategisch zu denken, um Fachkräftemangel und Stillstand zu begegnen.
Niemals ein Burnout
Das Versprechen von Fachbuchautor Ulrich H. Knobel
Bogner: Konflikte erkennen, statt Harmonie inszenieren
Lea Simone Bogner zeigt, wie Führungskräfte statt Harmonie zu inszenieren, Konflikte produktiv nutzen und Reibung zu vermeiden.
