Top-Forum: „Mehr Frauen in Führungspositionen und Zukunft der Arbeit“ / 6. Mixed Leadership Conference (FOTO)

Mixed Leadership Conference am 1.März 2018

Was ist hilfreich, um mit Karriere-Klischees, unzeitgemäßen
Leadership-Leitbildern und veralteten Strukturen aufzuräumen? Ist New
Work ein Katalysator für mehr Frauen in Führungspositionen? Wie
können Unternehmen ihre Kultur für weibliche Karrieren öffnen?

Antworten und Hintergrundinformationen, inspirierende Role Models
und jede Menge Austausch bietet die 6. Mixed Leadership Conference am
1. März 2018 in München. Die von der Personalberatung Leading Women
organisierte Veranstaltung zeigt in Keynotes, Workshops, Diskussionen
und Networking-Runden Möglichkeiten, wie Unternehmen ihre Ziele –
mehr weibliche Führungskräfte und neue Unternehmenskulturen –
erreichen können.

Das Spektrum der Veranstaltung „Future of Work“ reicht von Best-
Practice-Studien über wissenschaftliche Analysen bis zum
Entscheider-Networking. Jede Menge Impulse also – und viele
überzeugende Antworten auf die Frage, wie die Digitalisierung und die
Zukunft der Arbeit es möglich machen, mehr Frauen in
Führungspositionen zu etablieren.

Außerdem bringt die Konferenz High Potentials mit HR- und
Geschäfts-führungsverantwortlichen in Kontakt.

Die Runde der Referentinnen ist handverlesen – und weiblich:
darunter Prof. Dr. Isabell Welpe, TU München, Expertin für
Leadership, Innovation und Organisation, Dr. Ursula
Schütze-Kreilkamp, Leiterin Personalentwicklung Konzern und
Konzernführungskräfte, Deutsche Bahn, Dr. Julia Sperling, Partnerin
bei McKinsey, Diana Coso, CEO Axians, Prof. Susanne Porsche,
Filmproduzentin, Aufsichtsratsvorsitzende und Vorständin der
Europäischen Akademie für Frauen in Politik und Wirtschaft.

Ausgerichtet wird die 6. Mixed Leadership Conference von
Deutschlands erster Personalberatung für weibliche Führungskräfte,
der Leading Women Executive Search.

„Mein Ziel ist es Frauen und Unternehmen die Möglichkeit zu geben,
sich zu finden.Ich möchte den hochqualifizierten Frauen in
Deutschland die Chance bieten, ihre Karrieren voranzutreiben und
Unternehmen dazu motivieren, ihre Unternehmenskultur für weibliche
Karrierewege zu öffnen.“ Sylvia Tarves, Gründerin Leading Women und
Initiatorin der Mixed Leadership Conference.

Event: 6. Mixed Leadership Conference „Future of Work“, 1. März
2018, 9 – 21.30 Uhr. Weitere Informationen, Kontakt und Anmeldung
unter http://leadingwomen.de/veranstaltung.

Pressekontakt:
LEADING WOMEN personalberatung
Sarah Scholl
Neumühlen 3
22763 Hamburg
Tel. +49 40 360 24 772
assistenz@leadingwomen.de

Original-Content von: LEADING WOMEN personalberatung, übermittelt durch news aktuell

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