Ulrich F. Ackermann hält Dinner Speech bei der Verleihung des „Axia Award 2014“

Ulrich F. Ackermann, Geschäftsführender Gesellschafter der TRANSEARCH International Deutschland GmbH und Vice Chairman von TRANSEARCH International Partners Ltd., hielt die Dinner Speech bei der Verleihung des „Axia-Award 2014“. Deloitte ehrte am 05.02.2015 im Le Méridien, Stuttgart, vier Mittelständler aus der Region Baden-Württemberg. Sie waren die Gewinner des Wettbewerbs um nachhaltige Sicherung der Mitarbeiter und Gesellschafterstruktur, der Finanzierung und des Markenimages. Die Preisträger sind der Ventilatoren- und Motorenhersteller ebm-papst, der Vakuumtechnologie-Spezialist J. Schmalz, der Bodensystem-Komplettanbieter Uzin Utz sowie der Outdoor-Ausrüster VAUDE. Prof. Dr. Dirk Hachmeister von der Universität Hohenheim stellte die begleitende Studie „Nachhaltig denken, erfolgreich lenken“ vor.
Mit der Rede ?Generation Y ? Talent Management im 21. Jahrhundert? beleuchtete Ulrich F. Ackermann die unterschiedlichen Arbeits- und Lebenskonzepte der verschiedenen Generationen und zeigte die Chancen einer individuellen Förderung auf. Mit der TRANSEARCH Orxestra© Methode bieten sich enorme Möglichkeiten, Potentialträger auf allen Ebenen zu gewinnen, zu selektieren, zu fördern und langfristig ans Unternehmen zu binden.

TRANSEARCH International Partners plc in London ist eine weltweit führende Executive Search Gesellschaft mit ca. 60 Niederlassungen in 40 Ländern. Über 650 Mitarbeiter besetzen Führungspositionen für Unternehmen aller wesentlichen Branchen und unterstützen diese seit über 25 Jahren beim Auf- und Ausbau von exzellenten Führungsteams.
TRANSEARCH International Deutschland GmbH berät mit über 50 Mitarbeitern an fünf Standorten sowohl börsennotierte als auch mittelständische Unternehmen bei der professionellen Besetzung von Führungspositionen.