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Blockchain, Investmentsteuerreform und Digitalisierung
Das Geschäftsmodell Ant-CO2: Nach dem Diesel soll auch der Benziner verschwinden
„Wir werden insbesondere die Schadstoffemissionen aus dem Straßenverkehr an der Quelle weiter reduzieren, dazu gehören sowohl – soweit technisch möglich und wirtschaftlich vertretbar – technische Verbesserungen von Fahrzeugen im Bestand als auch eine zügige Flottenerneuerung mit real emissionsarmen Fahrzeugen.“ Markige Sätze, die Anfang Februar aus den Verhandlungen zu einer möglichen Großen Koalition nach außen drangen. […]
sofatutor.com: Berliner Online-Lernplattform schließt vierte Finanzierungsrunde über rund drei Millionen Euro ab (FOTO)
Zum Jahresstart 2018 gewinnt die sofatutor GmbH in ihrer vierten Finanzierungsrunde mit Frog Capital einen neuen Gesellschafter hinzu. Mit dem frischen Kapital in Höhe von rund drei Millionen Euro plant das Berliner Unternehmen die Weiterentwicklung der Online-Lernplattform sofatutor.com sowie den Ausbau seiner Position auf dem Bildungsmarkt in der DACH-Region. Zum weiteren Investorenkreis zählen neben Frog […]
Goldmining veröffentlicht Schreiben an Aktionäre und berichtet über die Pläne des Unternehmens für 2018
Vancouver, British Columbia – 14. Februar 2018. GoldMining Inc. (das „Unternehmen“ oder „GoldMining“) (TSX-V: GOLD, OTCQX: GLDLF – https:www.youtube.com/watch?v=7D80aZDC0yQ&t=2s) veröffentlichte heute ein Schreiben an die Aktionäre hinsichtlich der Pläne des Unternehmens und eines Ausblicks auf 2018. Der vollständige Bericht vom Chairman des Unternehmens, Amir Adnani, folgt. Sehr geehrte Aktionäre, Als Erstes möchte ich mich bei […]
AixConcept zeigt moderne Touchscreens mit hochauflösendem HD-Bildschirm auf der Didacta 2018
Touchscreens von Prowise mit zukunftsweisender Technik
GoldMining veröffentlicht Schreiben an Aktionäre und berichtet über die Pläne des Unternehmens für 2018
GoldMining veröffentlicht Schreiben an Aktionäre und berichtet über die Pläne des Unternehmens für 2018
Vancouver, British Columbia – 14. Februar 2018. GoldMining Inc. (das Unternehmen oder GoldMining) (TSX-V: GOLD, OTCQX: GLDLF – https:www.youtube.com/watch?v=7D80aZDC0yQ&t=2s) veröffentlichte heute ein Schreiben an die Aktionäre hinsichtlich der Pläne des Unternehmens und eines Ausblicks auf 2018. Der vollstän
Yanfeng Automotive Interiors als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet / Automobilzulieferer gehört zu den besten Arbeitgebern in Deutschland (FOTO)
Yanfeng Automotive Interiors (YFAI), weltweit führend in der automobilen Innenausstattung, erhält für seine guten Arbeitsbedingungen und sein Personalmanagement die Zertifizierung als Top-Arbeitgeber 2018. Das unabhängige Top Employers Institute aus den Niederlanden hat die Personalprozesse des Automobilzulieferers geprüft und besonders die Talentstrategie sowie die Förderung der Führungskräfte gewürdigt. Der global tätige Automobilzulieferer erhält das begehrte Gütesiegel […]
Panaya baut Geschäft im Markt der agilen Delivery von Unternehmensanwendungen aus
Panaya, führender Anbieter von SaaS-basierten Testing und Continuous Delivery-Lösungen, gab heute bekannt, dass Panaya sein Geschäft im Enterprise Agile Delivery-Markt ausgebaut hat. Seit der Veröffentlichung von RDx (Release Dynamix) im vergangenen Mai wurde Panayas cloudbasierte Application Lifecycle Management-Lösung von über 70 Kunden übernommen, darunter weltweit bekannte Namen wie Repsol, Ralph Lauren, L?Oréal, Mercedes und BioMarin. […]
Psychisch belastende Extremsituationen: So helfen Sie Ihren Mitarbeitern
Psychisch belastende Extremsituationen am Arbeitsplatz häufen sich: Der AOK-Fehlzeitenreport 2017 bestätigt einen Anstieg der Krankschreibungen aufgrund von psychischen Belastungen von 79,3% zwischen 2006 und 2016. Kommt es zum Ernstfall, sind Arbeitgeber in mehrfacher Hinsicht gefordert. Dabei geht es nicht nur darum, den Mitarbeitern zu helfen, sondern auch, formale Regeln einzuhalten und die Kostenseite im Blick […]
Kein Stress mit dem Stress
Vor allem im beruflichen Alltag zählt Stress mittlerweile zu den täglichen Begleitern von Unternehmern, Führungspersönlichkeiten und Mitarbeitern gleichermaßen. Manche glauben, nur unter Stress wirklich gut arbeiten zu können, für andere kommt er dem berühmten Damoklesschwert gleich, das bedrohlich über ihren Köpfen schwebt. „Stress muss zwar nicht zwingend eine Bedrohung sein, tatsächlich hindert er aber eher […]
