Silvercorp Metals Inc. gutes Beispiel dafür, was passiert, wenn ein aufkommender Silber-Bullenmarkt auf ein Unternehmen trifft, das dank sorgfältiger Planung und disziplinierter Kostenkontrolle seit J
HYPER BIT TECHNOLOGIES LTD. (CSE: HYPE) (OTCID: HYPAF) (FWB: N7S0) (das „Unternehmen“ oder „Hyper Bit“) gibt bekannt, dass es die Möglichkeit bekommen hat, als Erster am Markt die neuen ElphaPex DG2-Miner mit vorrangiger Lieferung vorzubestellen, und somit eine erste Bestellung von 25 Minern aufgegeben hat, deren Lieferung für das vierte Quartal 2025 erwartet wird. Das Unternehmen wird eine Anzahlung in Höhe von etwa 95.000 USD leisten, wobei der Restb
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Ausbildungsplätze in Lagerlogistik, Groß- und Außenhandelsmanagement sowie Marketingkommunikation
Hohe Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss
Bewerbungen für 2026 ab sofort möglich
Am 1. August haben fünf Nachwuchskräfte ihre Ausbildung bei der Torwegge GmbH & Co. KG begonnen. Zwei starten im Bereich Lagerlogistik, zwei weitere im Groß- und Außenhandelsmanagement. Eine Auszubildende hat sich für den Bereich Marketingk
Vantage Markets (https://latam.vantagemarkets.com/?utm_source=tmbtbr25&utm_medium=prrelease&utm_campaign=prpiece&utm_content=text&ls=global_global_en_tmbtbr25_prrelease_prpiece_text_wealthexpoecuador_cl2_retail&retailleadsource=BrandPR_PR_Others_GM) ist stolz auf sein erfolgreiches Debüt auf der Wealth Expo Ecuador 2025, die am 19. Juli im Quorum Convention Center in Quito stattfand. Vantage nahm als Hauptsponsor an der Veranstaltung teil und wurde von der Wealth Expo Ec
– Nachfrage mittelständischer Unternehmen nach frischem Geld bleibt im zweiten Quartal ohne Schwung
– Banken sind vorsichtig bei der Vergabe an kleine und mittlere Unternehmen
– Einfachere Bedingungen für Großunternehmen
Mittelständische Unternehmen kommen nach eigener Einschätzung immer schwerer an Kredite. Auch im zweiten Quartal 2025 hat sich der Kreditzugang für den Mittelstand weiter verschlechtert. 35,2 Prozent der mittelständischen Unternehmen bericht
Der Umsatz stagniert, das Team wirkt unmotiviert, wichtige Entscheidungen werden aufgeschoben – in vielen Betrieben gerät die Geschäftsführung irgendwann an ihre Grenzen. Doch bevor das Ruder entgleitet und schlimmstenfalls sogar Personal entlassen wird, kann genau dann externe Hilfe den entscheidenden Wendepunkt bringen.
Es braucht nicht immer einen neuen Chef – aber manchmal jemanden von außen, der den Blick schärft, Konflikte entknotet und wieder Strukt