Initiative gegen Fachkräftemangel: Gründung der „Akademie zur Digitalisierung“ / Digital qualifizierte Mitarbeiter sind heute der Schlüssel zum Unternehmenserfolg (FOTO)

Die digitale Kompetenz von Mitarbeitern ist eine Schwachstelle in
vielen Digital Strategien. Laut NRW-Digitalstrategie von Prof. Dr.
Andreas Pinkwart, Wirtschafts- und Digitalminister von NRW, wird
digitale Bildung für Unternehmen immer wichtiger. Auch die Bitkom
fordert: „Wir brauchen eine Offensive für mehr Digitalkompetenz!“
Deshalb startet Prof. Dr. Claudia Hilker, Inhaberin der
Unternehmensberatung Hilker Consulting, eine Initiative gegen den
digitalen Fachkräftemangel: Sie gründet die „Akademie zur
Digitalisierung“.

Digitale Kompetenzen zählen heute zu den notwendigen
Kulturtechniken wie Lesen, Schreiben und Rechnen. In der
NRW-Digitalstrategie wird zwar das Problem erkannt, dass ein großer
Bedarf für die digitale Bildung besteht, doch es fehlen konkrete
Ansätze zur Umsetzung. Dabei sehen 97 Prozent aller Unternehmen laut
Bitkom Studie einen hohen Bedarf an Weiterbildung zur
Digitalisierung. Es fehlen Fachkräfte in der Wirtschaft, die
qualifiziertes Wissen und Know-how zur Digitalisierung in Unternehmen
einbringen. Die Digitalisierung ist laut Bitkom ein zugkräftiger
Job-Motor, mit dem in den letzten fünf Jahren mehr als 150.000 Jobs
entstanden sind. Die Job-Bilanz und die digitalen Wachstumspotenziale
der Wirtschaft wären noch besser, wenn es ausreichend Fachkräfte
gäbe.

Digitalisierung ist Pflicht für Unternehmen

Die Digitalisierung ist branchenübergreifend ein absolutes Muss.
Entsprechend groß ist die Nachfrage nach Digital-Experten, um
Geschäftsmodell-Innovationen mit digitalen Wertschöpfungen und
Kulturwandel zu entwickeln. Damit Unternehmen diese Herausforderungen
erfolgreich meistern, brauchen sie neben externer Expertise auch
interne Experten zur Digitalisierung. Aus diesem Grund sind
innovative digitale Bildungskonzepte für berufsbegleitende
Weiterbildungen nötig. Damit können Organisationen die Potenziale der
Digitalisierung nutzen. Doch es gibt kaum qualifizierte
Weiterbildungen am Markt.

Akademie zur Digitalisierung stärkt Fach- und Führungskräfte
digital

Die Akademie zur Digitalisierung setzt sich dafür ein, digitale
Kompetenzen und anwendbares Know-how in der Aus- und Weiterbildung
stärker zu verankern. „Digital qualifizierte Mitarbeiter sind heute
der Schlüssel zum Erfolg von Unternehmen“, ist sich Prof. Dr. Claudia
Hilker sicher. Deshalb vermittelt die Akademie zur Digitalisierung
Fach- und Führungskräften alle erforderlichen Kompetenzen, um die
digitale Transformation erfolgreich zu gestalten. Die Teilnehmer
erhalten innovative Weiterbildungen z. B. der
„Digitalisierungsmanager“ mit Zertifikat der Hochschule Düsseldorf.
Weitere Angebote wie Beratungen zur Digitalisierung, Workshops und
Seminare ergänzen das Portfolio. Renommierte Dozenten wie Dr. Georg
Dieter Adlmaier-Herbst, Karin Beck-Sprotte, Andreas Buhr und Leila
Summa vermitteln das Digital Wissen. Sie leben die Digitalisierung
täglich und begleiten Unternehmen in der digitalen Transformation.

Besonderheiten der Akademie zur Digitalisierung

1 Hervorragende Dozenten: Alle Dozenten sind Digital-Experten aus
unterschiedlichen Branchen mit jahrelanger internationaler Expertise
2 Wertschöpfende Inhalte: Studien, Umfragen, Best-Practice-Cases
zählen zu den Inhalten
3 Digital Know-how: von Praktikern für Praktiker: mit vielen Übungen
zum direkten Einsatz in der Praxis
4 Insider-Wissen: Einblicke in Top-Tech-Unternehmen wie Google,
Facebook, Amazon, LinkedIn, Xing
5 Einzigartige Weiterbildung: „Digitalisierungsmanager“ mit
Zertifikat der Hochschule Düsseldorf.

Ab sofort können sich Interessierte auf der Website über das
Angebot zur Weiterbildung zur Digitalisierung online informieren und
sich anmelden: https://akademie-zur-digitalisierung.de

Ãœber die „Akademie zur Digitalisierung“:

Die Gründerin der Akademie zur Digitalisierung Prof. Dr. Claudia
Hilker verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung in der Weiterbildung.
Sie lehrt als Professorin Marketing an der Fresenius Hochschule. Mit
ihrer Unternehmensberatung „Hilker Consulting“ berät sie renommierte
Unternehmen zur Digitalisierung und ist in Unternehmen als
Aufsichtsrat bzw. Beirat tätig. Sie leitet Projekte zur digitalen
Transformation mit Change- und Innovationsmanagement. Ihr Wissen
teilt sie in Beratungen, Büchern, Vorträgen und Weiterbildungen. Als
bekannte Digital-Expertin gilt sie als Vordenkerin und spricht als
Speaker auf Events über die Digitalisierung. Als Autorin hat sie zehn
Marketing-Fachbücher veröffentlicht. In Kürze erscheint ihr neues
Buch: „Digital Marketing Leitfaden“. Ihr neuestes Projekt ist die
Gründung und Leitung der Akademie zur Digitalisierung, die
Weiterbildungen mit Hochschul-Zertifikat zur digitalen Transformation
mit Innovations- und Change-Management anbietet.

Kontakt:
Akademie zur Digitalisierung
c/o Hilker Consulting
Prof. Dr. Claudia Hilker
Scheibenstraße 17
40479 Düsseldorf
https://akademie-zur-digitalisierung.de
mail@akademie-zur-Digitalisierung.de
Tel: +49(0)177-6057849

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