Vertrauen bilden bei Führungskräften und Mitarbeitern

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Ziele:
Führungskräfte und Mitarbeiter wenden sich vertrauensvoll an situational flat line,
– um mit Herausforderungen fertig zu werden
– dem Menschen die Stabilisierung in seinem Umfeld zu ermöglichen
– auch kritischen Themen in einem geschützten Rahmen zu besprechen
– wieder Vertrauen zu sich selbst zu finden
– stabile Gesundheit zu entwickeln
Dies führt in der Summe zu mehr Zuversicht und Zufriedenheit

Barrierefreiheit auch beim Lernen

Barrierefreiheit auch beim Lernen

Unter Barrierefreiheit versteht man die bauliche Gestaltung der Umwelt in einer Art und Weise, dass sie von alten Menschen und jenen mit Behinderung ohne fremde Hilfe in derselben Weise genutzt werden können, wie von Menschen ohne Handicap.

Schneller Kandidaten finden mit dem neuen XING Talentmanager

Schneller Kandidaten finden mit dem neuen XING Talentmanager

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– Umfassend überarbeitet: Unternehmen können mit dem neuen XING Talentmanager (XTM) effizienter, schneller und leichter nach Kandidaten suchen und diese ansprechen
– Showcase-Partner: Die Deutsche Telekom AG rekrutiert mit dem XTM viermal schneller als das deutsche Durchschnittsunternehmen
– Neue Kunden: Mehr als 3.000 Nutzer setzen den XTM ein; jedes zweite DAX-30 Unternehmen rekrutiert bereits mit dem Tool
Deutschland ächzt unter dem Fachkr&aum

Mittelstand warnt vor „Jobkiller“ Vermögenssteuer

Mittelstand warnt vor „Jobkiller“ Vermögenssteuer

Die Unternehmer in Nordrhein-Westfalen sehen die geplanten Steuererhöhungen von Rot-Grün kritisch und berufen sich dabei auf die Analyse des Instituts der deutschen Wirtschaft in Köln (IW Köln). Danach gingen im Falle einer Umsetzung der geplanten Steuerpolitik 300.000 Arbeitsplätze verloren und es käme zu einer Wachstumsdelle des Bruttoinlandsprodukts von 0,7 Prozent. Für NRW-Landesgeschäftsführer Herbert Schulte vom Bundesverband mittelständis