vbm warnt vorüberzogenen Forderungen der IG Metall Bayern – Brossardt: „Vorstellungen nicht konjunkturgerecht, nicht demografiegerecht, nicht volatilitätsgerecht“

Der Hauptgeschäftsführer des vbm – Verband der
Bayerischen Metall- und Elektro-Industrie e. V. Bertram Brossardt
warnt vor überzogenen Lohnforderungen in der bevorstehenden
Tarifrunde 2015: "Die Forderung der IG Metall Bayern nach 5,5 Prozent
mehr Entgelt bei einer Laufzeit des Tarifvertrages von zwölf Monaten
ist realitätsfern. Angesichts der massiven konjunkturellen
Unsicherheiten und der seit Jahren stetig sinkenden internationalen
Wettbewerbsfähigkeit

PCS Systemtechnik erhält die SAP-Rezertifizierung für die HR-PDC Schnittstelle von DEXICON Enterprise für Zeiterfassung und Zutrittskontrolle zu SAP ERP

PCS Systemtechnik erhält die SAP-Rezertifizierung für die HR-PDC Schnittstelle von DEXICON Enterprise für Zeiterfassung und Zutrittskontrolle zu SAP ERP

Die SAP AG hat die HR-PDC-Schnittstelle der PCS-Software DEXICON für Zeiterfassung und Zutrittskontrolle rezertifiziert. Damit bestätigt das Walldorfer Unternehmen, dass der Datenaustausch zwischen den beiden Systemen SAP-konform verläuft. Außerdem ermöglicht SAP die Unicode-Unterstützung ("Unicode communication enabled") für die DEXICON Zeiterfassung und Zutrittskontrolle, was vor allem für international agierenden Unternehmen von Vorteil ist.

GodmodeTrader berichtet live vom Deutschen Eigenkapitalforum: Das Finanzportal liefert Anlegern mit Interviews und Echtzeitnachrichten Informationen aus erster Hand

GodmodeTrader, das reichweitenstärkste
Internetportal für Trading, Technische Analyse und Anlagestrategien
im deutschsprachigen Raum, berichtet erstmalig fundamental vom
Deutschen Eigenkapitalforum in Frankfurt am Main. Am 25. und 26.
November 2014 interviewt Redakteur Bastian Galuschka vor Ort
Vorstände namhafter Unternehmen – unter anderem des
Telekommunikationsanbieters freenet, des MDAX-Titels Wacker Chemie
und des deutschen Biotech-Riesen MorphoSys: Welche Schwerpunkte

maihiro implementiert neue CRM-Lösung für Süßwarenhersteller Storck

in besonders gutes Beispiel für eine schnelle und gelungene Implementierung einer Software-Lösung haben die CRM-Spezialisten von maihiro zusammen mit dem Süßwarenhersteller Storck abgeliefert. Dabei unterstützt „CRM to Go“ für die Konsumgüterindustrie die branchenspezifischen Prozesse im Tagesgeschäft von Außendienst, Key Account Management und Vertrieb und verknüpft sie mit Vertriebsinnendienst und Marketing. Zusätzlich erleichtert und ve

Jahresendgespräche: Jedes zweite Unternehmen agiert im luftleeren Raum

In vielen Unternehmen stehen die
Jahresendgespräche an. Neben einer Bilanz der vergangenen zwölf
Monate sollte es auch darum gehen, Fähigkeiten und Bedürfnisse der
Mitarbeiter mit den Zielen und Werten des Arbeitgebers künftig besser
in Einklang zu bringen. Das Problem: Jedes zweite Unternehmen verfügt
nach eigenen Angaben gar nicht über ein belastbares Leitbild, an dem
sich Führungskräfte und Mitarbeiter orientieren können. Dabei sind
fast

Privatbank Merck Finck& Co: Wieder „Summa cum laude“ und „Herausragend“

In der Riege der führenden Privatbanken belegt
Merck Finck & Co erneut einen Spitzenplatz. Zum siebten Mal in Folge
verlieh der Handelsblatt Elite Report den Privatbankiers das Prädikat
"Summa cum laude". In ihrer Bewertung urteilen die Tester: "Die
durchdachte Performance und eine hellwache Analyseintelligenz beleben
das Beratungs- und Betreuungsklima sowie die Resultate."

Auch andere unabhängige Testinstitute bestätigen dem in München
an

Boreout: Jeder zweite Arbeitnehmer langweilt sich / stellenanzeigen.de-Umfrage: 50 Prozent sind boreout-gefährdet

Übermäßiger Stress am Arbeitsplatz ist ein
vielbesprochenes Thema. Eine aktuelle Umfrage von
www.stellenanzeigen.de belegt jetzt: 50 Prozent der Arbeitnehmer
beklagt das genaue Gegenteil. Sie langweilen sich im Job nahezu
ständig – und gefährden damit ihre Gesundheit ebenso wie die
Gestressten.

Krank vor Langeweile

An der Umfrage nahmen 373 Fach- und Führungskräfte teil. Demnach
langweilen sich 49,3 Prozent der Teilnehmer im Job nie oder nur
s