Zeitdruck bei der freiwilligen Steuererklärung

Werden Einkommensteuererklärungen nicht fristgerecht eingereicht, kann der Anspruch auf Steuerrückerstattung erlöschen. Durch ein Urteil des Bundesfinanzhofes ist deutlich geworden, wie wichtig es für Arbeitnehmer ist, die Abgabefristen für die Einkommensteuererklärung einzuhalten. Steuerberater Günter Zielinski aus Hamburg informiert, warum Sie sich nicht zu viel Zeit lassen sollten, um Ihre Einkommensteuererklärung einzureichen.

Ein Jahr neuer Personalausweis: Wirtschaft und Verwaltung zeigen großes Interesse an Einsatz- und Anwendungsmöglichkeiten

Innovationstreiber für Wirtschaft und
Verwaltung / Mehr Bürgernähe und Transparenz / Deutschland als
europäisches Best Practice-Modell

Ein Jahr nach seiner Einführung wächst das Interesse der deutschen
Unternehmen und Behörden am Einsatz des neuen Personalausweises.
Heute bieten bereits 31 öffentliche Institutionen und Unternehmen
Leistungen an, bei denen die sichere Identifizierung online mit dem
Ausweisdokument erfolgt. "Der neue Personalau

Staatliche Zuschüsse für Innovationen in der eMobilität – Interview mit Reinhard Stück und Ralph Strobel in „Neue Mobilität“

Staatliche Zuschüsse für Innovationen in der eMobilität – Interview mit Reinhard Stück und Ralph Strobel in „Neue Mobilität“

Was bis dato noch Wenige wissen: Produktentwicklungen im Bereich Elektromobilität können von staatlicher Seite bezuschusst werden. Im Gespräch mit den Unternehmensberatern Reinhard Stück (4L-Gruppe) und Ralph Strobel (BER Marketing GmbH) wird deutlich, wie vor allem kleine und mittelständische Unternehmen in diesem Bereich profitieren können, wo die entsprechenden finanziellen Mittel herkommen und welche Projekte und Initiativen bezuschusst werden können. Das I

Juniorchefs als Notnagel

Juniorchefs als Notnagel

Unternehmer halten ihre Kinder oft nicht für geeignete Nachfolger. Trotzdem wird das Modell der familieninternen Firmenübergabe vielfach noch praktiziert. Das belegt eine Studie von TNS Emnid für die Deutsche Unternehmerbörse (DUB.de).

Anforderungen an Outplacementberater wachsen

Herbert Mühlenhoff: „Trennungsberater müssen Job-Search bieten.“

Düsseldorf, 24.10. 2011: Ein zentrales Interesse von Arbeitgebern, die ihren Mitarbeitern in Trennungsprozessen Outplacement anbieten, liegt darin, dem Gekündigten eine hohe Platzierungssicherheit zu verschaffen. Um zu der gewünschten Zielposition zu kommen, nutzen erfahrene und professionelle Berater verschiedene Such-Methoden, die den Weg zur Wunschposition ebnen. Dabei zeigt sich, dass die Nutzung des N