Wenn man sich mit Planung beschäftigt, bewegt man sich in den meisten Fällen auf dünnem Eis. Unsere schnelllebige Zeit sorgt für permanente Veränderungen und erfordert von uns größtmögliche Flexibilität. Dennoch ist erwiesen, dass Unternehmen die sich regelmäßig mit Planung beschäftigen, die erfolgreicheren sind
Wer vorne steht muss als beherrscht, überlegt und unangreifbar wahrgenommen werden.
Eine Führungskraft muss den Geführten das Gefühl geben, dass es sicher ist, ihr zu folgen. In diesem Seminar mit Bestseller-Autor verstehen Sie Ihr Bewusstsein als Schlüssel zur Veränderung, befreien Sie sich von blockierenden Denkmustern, lernen Sie zu entscheiden und zu handeln und nutzen Sie die Kraft Ihrer Gegner für sich selbst.
Das Teilen von Firmenwissen und das vernetzte
Arbeiten über Abteilungsgrenzen hinweg findet in den Führungsetagen
deutscher Unternehmen längst noch keine ungeteilte Akzeptanz.
Rechtliche und Sicherheitsbedenken, aber auch eine starre
Organisationsstruktur, verhindern in einem Drittel der Firmen bislang
die Einführung von Strategien für Collaborative Working. Allerdings
dort, wo Strategien zu kollaborativen Arbeitsweisen geplant, getestet
und umgesetzt werden, hat me
Das auf Finanzdienstleistungen spezialisierte
Consultinghaus Cofinpro hat Dr. Ulrich Meyer mit Wirkung zum Januar
2015 in das Business- und Strategie-Board berufen. Dr. Meyer ist
ausgewiesener Experte für Management- und IT-Beratung in der
Banking-Branche und langjähriger Geschäftsbereichsleiter Financial
Services einer der zehn größten deutschen Unternehmensberatungen.
"Wir freuen uns darüber, mit Dr. Ulrich Meyer einen Bankexperten
mit großer
Lachen, 5.November 2014: Die Mitarbeiterbefragung ist als wichtiges Instrument des Managements in der Mitte vieler Unternehmen angekommen. Dabei geht es nicht nur um die Zufriedenheit der Mitarbeiter sondern auch darum, wie Kommunikationswege und Arbeitsabläufe im Unternehmen optimiert werden können. Die Hinweise der Mitarbeiter können hier die Basis für eine detaillierte Stärken-und Schwächen Analyse liefern. ASK IT RIGHT!, der erste Anbieter auf dem deutschsprachi
i.CONECT 360°: Managing Technology & Business Disruption
Corporate Finance Strategy & Technology Minds 2015
Finance Management & Finanzmarkt Strategien | Investment, M&A | Cash- & Liquiditätsmanagement | Business Performance & Process Management | Governance, Risk & Compliance
23. – 24. Februar 2015 | The Ritz-Carlton Berlin | http://www.finance-strategy-minds.com
Die Corporate Finance Strategy & Technology Minds 2015 ist der Event für Finanze
i.CONECT 360°: Managing Technology & Business Disruption
Rethink! HR Strategy & Business Minds 2015
Strategische Personalplanung / Talent Intelligence & Employer Branding & Generation Y und Multi-generational Workforce Management
26. – 27. Februar 2015 | Waldorf Astoria Berlin | http://www.hr-strategy-minds.com
Die Rethink! HR Strategy & Business Minds 2015 ist der Event für HR Entscheider aus DACH zum Networking und zum Austausch über Herausforderungen
● Anzeigenkunden erhalten für Online-Eignungstests Sonderkonditionen
● Zwei Pakete erleichtern Personalentscheidungen
Praxisorientierte Online-Expertenseminare über Process Mining
Wie viel Mut ist zum gründen nötig? Wie viel Durchhaltevermögen braucht es um sein eigenes Unternehmen aufzubauen?
Die energieheld Gründer, Philipp Lyding und Michael Kessler, im Interview über den “Spirit of Entrepreneurship”.
