Gooßen, Heuermann & Partner ist seit über 50 Jahren in der Wirtschaftsprüfung erfolgreich und zählt dank hoher Fachkompetenz und Zuverlässigkeit zu den führenden Kanzleien Norddeutschlands.
Düsseldorf, 06. Oktober 2025 – Ab sofort bringt iBanFirst seinen KI-Assistenten iBanPay auf den Markt. Die neue KI-Lösung bearbeitet Rechnungen automatisch und vereinfacht Zahlungen. Damit sparen Finanzteams nicht nur Zeit, sie können auch Fehler red
Wie sich erfahrene Fach- und Führungskräfte in der modernen Arbeitswelt behaupten – mit Strategien, die Erfahrung und Digitalisierung verbinden.
In Partnerschaft mit SiMa.ai stellt Enclustra das MLSoC Modalix System-on-Module vor, um die Einführung der nächsten Generation von KI am Embedded Edge zu beschleunigen.
Der Marktplatz der Sinne für Wirtschaft, Kultur und Menschlichkeit. Erlebe den Mut, neu anzufangen – am Point of Human.
Randstad-ifo-Studie: Künstliche Intelligenz im Personalwesen
Die Welt taumelt an unsichtbaren roten Linien entlang. Niemand weiß, wann die nächste überschritten wird. Sowohl Unternehmen als auch die Gesellschaft laufen Gefahr, sich von schleichender Risikoblindheit einlullen zu lassen, während die Eskalationsgefahr und die geopolitische Unsicherheit zunehmen. Aber: Wer im Jahr 2025 nicht mit einem geschärften Risikobewusstsein handelt, riskiert unangenehme Überraschungen, die fatale Folgen haben und Wirtschaft und Stabilit&a
Aktuelle Umfrage zeigt: 45 Prozent der Verbraucherinnen und Verbraucher greifen bevorzugt zu Produkten in Glasverpackungen
Glas ist die bevorzugte Verpackung für Lebensmittel und Getränke – das zeigt eine aktuelle YouGov-Umfrage* im Auftrag des Aktionsforums Glasverpackung, einer Initiative der Behälterglasindustrie, die über Glas als Verpackungsmaterial informiert. Befragt wurden 2.011 Verbraucher in Deutschland. Ziel der Befragung war herauszufinden, welche Verpackung Kons
Der Kupfermarkt hat in den letzten Wochen einen dramatischen Stimmungswechsel erlebt. Monatelange Produktionsunterbrechung wirft ein neues Licht auf die Lagerbestände.
In Zeiten dauernder Unsicherheit funktioniert das klassische "Top-Down"-Leadership nicht mehr. Gefragt ist eine Führung, die empathisch zuhört, Ungewissheit transparent macht und Entscheidungen begründet, ohne dabei in Harmoniepflege zu erstarren. Wer Empathie nicht mit klaren Prioritäten, Zeitgrenzen und einer belastbaren Nein-Kultur verbindet, führt sein Team unweigerlich in den Stillstand.
Die Arbeitswelt ist heute von permanenter Volatilität geprä
