Die Gewinner des Landeswettbewerbs «Beste Arbeitgeber in Niedersachsen-Bremen 2017» stehen fest. Elf Unternehmen schafften den Sprung auf die diesjährige Liste der besten Arbeitgeber der Region. Das unabhängige Great Place to Work® Institut und seine Partner übergaben die Auszeichnungen jetzt bereits zum vierten Mal. Insgesamt bescheinigen vier Fünftel (81%) der Beschäftigten der aktuellen Preisträger ihrem Unternehmen […]
Bei dem 63. Frühjahrskongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (GfA) in Brugg-Windisch (Schweiz) diskutierten rund 330 Experten aus Wirtschaft, Wissenschaft und Verbänden das Thema „Soziotechnische Gestaltung des Digitalen Wandels“. Auch das REFA-Institut beteiligte sich intensiv an dieser Diskussion. „Gerade in Zeiten des Digitalen Wandels ist ein systematisches Personalmanagement erforderlich, das die Ansprüche der Unternehmen an die […]
Die Gewinner des Landeswettbewerbs «Beste Arbeitgeber in Baden-Württemberg 2017» stehen fest. 29 Unternehmen aller Größen und Branchen wurden jetzt vom unabhängigen Great Place to Work® Institut und seinen Partnern für ihre mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur ausgezeichnet. Top-Platzierungen bei den großen Unternehmen erreichen in diesem Jahr Vector Informatik, Sick AG und der Dachspezialist Bauder. Insgesamt bescheinigen vier Fünftel […]
Die Gewinner des Landeswettbewerbs «Beste Arbeitgeber in NRW 2017» stehen fest. 38 Unternehmen aller Größen und Branchen wurden vom Great Place to Work® Institut und seinen Partnern jetzt für ihre besondere Qualität als Arbeitgeber ausgezeichnet. Insgesamt bescheinigen 83 Prozent der Mitarbeitenden der Preisträger ihrem Unternehmen eine gute und attraktive Arbeitsplatzkultur; in durchschnittlichen Unternehmen in Deutschland […]
Das forschende BioPharma-Unternehmen AbbVie Deutschland wird erneut für seine vorbildliche Mitarbeiterorientierung zertifiziert und ist im zweiten Jahr in Folge unter den zwei „Top Arbeitgebern“ in Deutschland. Die jährliche Auszeichnung des Top Employers Institute zertifiziert Arbeitgeber, die exzellente Bedingungen für Arbeitnehmer bieten, Talente in allen Bereichen des Unternehmens fördern und sich stetig in der Mitarbeiterorientierung weiterentwickeln. […]
Die WAGO Kontakttechnik GmbH & Co. KG ist zum dritten Mal in Folge als „Top Employer Ingenieure Deutschland 2016“ zertifiziert worden. Die Auszeichnung des Top Employers Institute geht an Unternehmen, die exzellente Bedingungen für ihre Mitarbeiter bieten und deren Weiterentwicklung fördern. „Für uns ist diese Auszeichnung Lob und Ansporn zugleich“, betont Kathrin Pogrzeba, die in […]
Kontinuierlich erstklassige Ergebnisse bei Berufschancen und Karriereförderung: Bereits zum siebten Mal in Folge ist die Deutsche Vermögensberatung AG (DVAG) neben namhaften Unternehmen wie Edeka, Merck und dem TÜV Rheinland als „Top Employer Deutschland“ ausgezeichnet worden. Vergeben wird das begehrte Siegel vom international renommierten „Top Employers Institute“ in Amsterdam, das Unternehmen hinsichtlich ihrer Personalführung und -strategie […]
– Carcoustics wächst erfolgreich weiter: Alleine in 2017 werden weltweit über 100 neue Stellen für qualifizierte Fach-, Projektmanagement- und Führungskräfte geschaffen. – Insbesondere im Talentmanagement sowie in der Nachwuchsentwicklung und ganzheitlichen Personalplanung ist Carcoustics als „Top Arbeitgeber“ sehr gut aufgestellt. – Thomas Sundermann, Personalleiter bei Carcoustics: „Natürlich sind wir froh und stolz, erneut für unsere […]
Der technologische Wandel wirkt sich stark auf das tägliche Arbeiten aus – Fertigungsprozesse verändern sich schnell, die Vernetzung von Anlagen und Anwendungen nimmt zu, Teams arbeiten zunehmend virtuell. Um fit für die digitalisierte Arbeitswelt zu sein, benötigen Unternehmen daher Mitarbeiter mit vielseitigen digitalen Skills. Das aktuelle Weiterbildungsportfolio in den Unternehmen entspricht allerdings bei weitem noch […]
Der digitale Wandel wirkt sich spürbar darauf aus, wie Unternehmen neue Mitarbeiter gewinnen sowie bestehendes Personal binden und führen. In der Arbeitswelt 4.0 muss der Methodenkoffer von Personalberatern bei der Personalsuche und -auswahl und von HR-Verantwortlichen bei der Personalarbeit in den Unternehmen neu bestückt werden. Die Themen- und Referentenauswahl des diesjährigen Deutschen Personalberatertages trägt dieser […]
