E-Learning und traditionelle Weiterbildung in Kombination als Zukunft in der Weiterbildung

Interkulturelle flexible Personalentwicklung mit assist International HR
Interkulturelle flexible Personalentwicklung mit assist International HR
Sie sind nun Fachlageristen, Bürokräfte, Gartenbaufachwerker oder haben erfolgreich die Sonderberufsfachschule abgeschlossen: Für insgesamt 130 Jugendliche heißt es in diesen Tagen Abschied nehmen vom CJD Jugenddorf Offenburg. Während die einen nun auf Arbeitsplatzsuche gehen oder bereits in den Beruf einsteigen, wechseln andere in die Berufsvorbereitung oder Ausbildung. Bei der Abschiedsfeier wurden sieben Jugendliche für ihre herausragenden Leistungen mit einem P
Mit den neuen Trainingsmedien "Freezee" und "Fancy" wird das Erlernen von Struktur und Technik eines Haarschnitts revolutioniert. Der Auszubildende wird im räumlichen Denkvermögen geschult und trainiert und kann bei konsequenter Nutzung dieser neuen Medien circa ein viertel Jahr früher am Stuhl arbeiten. Vertrieben werden beide Übungsköpfe von Bergmann, Modell "Fancy" mit natürlich gestochenem Haarfall ist exklusiv über Bergmann er
Ein hoher Praxisbezug soll Besuchern realistische Einblicke in mediale Berufswelten verschaffen. Auszubildende präsentieren Projekte, die in Ihrer Ausbildungszeit realisiert wurden. Im Fernsehstudio können Interessierte eine Studioproduktion miterleben und dabei mitwirken, auch bei der anschließenden Bearbeitung im Schnittraum. Parallel können Besucher im Tonstudio an einer CD-Produktion teilnehmen und sich aktiv beteiligen.
Interessierte Schüler, Eltern, Schulabsolven
Der Einstieg ins Berufsleben ist mit
zahlreichen Herausforderungen verbunden. Nicht nur der Job ist neu
und aufregend, oft müssen Azubis sich auch zum ersten Mal selbst um
ihre Finanzen und Versicherungen kümmern. Doch welche Absicherung ist
wirklich notwendig? CosmosDirekt liefert Antworten.
Am 1. August beginnt das neue Ausbildungsjahr. Und die Chancen für
Schulabgänger, die passende Lehrstelle zu finden, stehen 2012 laut
Bundesinstitut für Berufsbildung so gut
Für ihre neuen Ideen in der beruflichen Erstausbildung wurde gestern die MBtech Group aus Sindelfingen durch die IHK Region Stuttgart ausgezeichnet. Der Innovationspreis Ausbildung 2012 in der Kategorie „Unternehmen mit mehr als 500 Mitarbeitern“ ging an den international führenden Engineering- und Consulting-Dienstleister.
Wer sich für eine Ausbildung zum Coach (DVNLP)/Systemischer Coach interessiert, hat am 4. September 2012 um 19:30 Uhr die Gelegenheit, sich in einer kostenfreien Infoveranstaltung über die berufsbegleitenden Coaching-Ausbildungen von NLP Rhein-Neckar, Weinheim, zu informieren.
Neue Geschäftsideen entspringen allzu oft dem
Zufall. Doch viele Unternehmen wollen Innovationen gezielt
vorantreiben, um sich Wettbewerbsvorteile zu verschaffen. Das Seminar
"Weiterbildung zum Innovationsmanager" der Haufe Akademie zeigt, wie
Führungskräfte aus Bereichen wie Produktmanagement, Marketing sowie
Forschung und Entwicklung systematisch Ideen generieren, um daraus
marktfähige Produkte und Dienstleistungen zu machen.
In dem insgesamt fünft&a
Drei Monate lang bei strategischen IT-Projekten in zwei
aufregenden Metropolen wie z.B. Dubai, New York, Shanghai oder Berlin
arbeiten und prägende Berufserfahrung sammeln – das ist der
Grundgedanke des SITP Global Mobility Internships, ein neues A.T.
Kearney-Praktikumsprogramm für Studierende und Doktoranden mit
hervorragenden Kenntnissen in den Bereichen Wirtschaft und IT.
"Zukunftsweisende Technologien wie Social Media und Embedded
Systems haben das Potenzial die W
Physiotherapie: ulmkolleg verabschiedet die ersten Akademiker