– Siegel honoriert Maßnahmen zur Personalgewinnung
– Bank setzt auf schlanken Bewerbungsprozess und Online-Präsenz
– TARGOBANK stellt weiter ein: Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in allen Einheiten der Bank gesucht
Die TARGOBANK ist am 10. Juli im Rahmen der "Best Recruiters"-Studie für ihre Maßnahmen zur Personalgewinnung ausgezeichnet worden. Innerhalb der 433 vertretenen Arbeitgeber Deutschlands hat das Institut mit Sitz in Düsseldorf es auf Gesamtplatz
Berlin-Brandenburg bekommt eine eigene Startup Factory: UNITE wurde heute von Bundeswirtschaftsministerin Katherina Reiche als eines von bundesweit zehn Vorzeigeprojekten prämiert. Damit verbunden ist eine Förderung von bis zu 10 Millionen Euro über die kommenden fünf Jahre – als Hebel auf das durch UNITE bereits akquirierte private Investment.
Ziel von UNITE ist es, eine neue Generation von technologiegetriebenen Gründungen aus der Wissenschaft hervorzubringen – mit F
Gold für "bester Servicelevel" und "beste Nachhaltigkeitsberatung"
FINANCE Banken-Survey: Finanz-Entscheider zeichnen LBBW als eine der Top-Banken Deutschlands aus
– Fünf Top-3-Platzierungen untermauern die Relevanz der LBBW unter den deutschen Banken
– LBBW erhält Gold für "bester Servicelevel" sowie "beste Nachhaltigkeitsberatung"
– Silber bei "Führend im Mittelstand" spiegelt Beratungsstärke und Bedeutung
Zum dritten Mal in Folge von der BVMID – Bundesvereinigung Mittelstand in Deutschland prämiert: KVK VermögensKonzepte eG überzeugt mit individueller Finanzberatung, umfassendem Vermögensschutz und strategischer Steueroptimierung.
Große Anerkennung für nachhaltige Beratungsqualität: Valeri Kehrer, Gründer der KVK VermögensKonzepte eG, ist zum dritten Mal in Folge von der BVMID – Bundesvereinigung Mittelstand in Deutschland als TOP EXPERTE für Fi
Das Stuttgarter Scale-up Flip, Europas führender Anbieter für Mitarbeitersoftware im operativen Bereich, wurde im aktuellen Gartner Hype Cycle(TM) für HR-Technologie 2025 als Top-Anbieter im Bereich "Frontline Worker Employee Experience" (EXTech) ausgezeichnet. Damit würdigt Gartner Flips maßgeblichen Beitrag zur Verbesserung der Employee Experience für Mitarbeitende ohne festen Schreibtisch – also Mitarbeitende in der Produktion, Logistik, im Handel und
Zweifach Winner, voll ins Schwarze oder besser: ins Gelbe getroffen. Mit ihrer Kampagne "Closing the gap" beweist die Düsseldorfer Agentur Rheinschurken GmbH, dass mutiges Design, eine klare Strategie und kreativer Punch mehr bewirken können als heiße Luft.
Gemeinsam mit dem Mobilitätsanbieter Athlon, ebenfalls aus Düsseldorf, holten sie sich gleich zwei Auszeichnungen beim renommierten German Brand Award 2025. Und zwar nicht in irgendwelchen Kategorien, sond
Sie ist keine Geheimagentin – aber sie hat eine Mission: Stefanie Brings revolutioniert die Art und Weise, wie wir über Führung denken. Mit analytischer Schärfe, tiefem mentalen Wissen und einem methodischen Werkzeugkasten, der mehr an ein mentales Hightech-Labor als an klassische Managementratgeber erinnert, räumt sie auf mit überholten Dogmen und starren Hierarchien. Ihr neues Buch "Die Führungskraft der Zukunft – innovative Führungstechniken und vision&
– Die drei Top Interim Manager des Jahres 2025 gehören zum "Kreis der Besten"
– Erstmals gemeinsame Auszeichnung der Diplomatic Council Future Academy und der Management-Community United Interim für herausragende Führungskräfte auf Zeit
– Informationen zum Top Interim Manager 2026: www.diplomatic-council.org/topinterimmanager
Jane Enny van Lambalgen, Eckhart Hilgenstock und Klaus-Peter Stöppler sind die Top Interim Manager des Jahres 2025. Sie sind zugleich d
Dreifacher Triumph für die Markenkommunikation von Mubea U-Mobility
Gleich über mehrere renommierte Auszeichnungen darf sich die Kommunikations- und Marketingabteilung von Mubea U-Mobility freuen: Die Mikromobilitätssparte des Familienunternehmens Mubea wurde zu Jahresbeginn mit dem renommierten iF DESIGN AWARD ausgezeichnet und erhielt beim German Brand Award gleich zwei Ehrungen. Bei der feierlichen Gala wurde Mubea U-Mobility mit dem "Best of Best"-Award in der Kate
– Erneut hohe Wachstumsrate oberhalb der Wettbewerber im Ergebnis mit unverändert stabiler Platzierung innerhalb der Top 10 der Lünendonk Liste 2025
– Konstant hoher Fokus auf Qualität: in allen kundenorientierten und internen Prozessen, wichtiger Grundpfeiler der Unternehmenskultur
– Ausbau der Kapazitäten in Audit, Assurance und Tax sowie in Spezialdienstleistungen wie ESG / Nachhaltigkeitsberatung sowie Digitalisierungsberatung
