Neuer Geschäftsbereich der KINZOO Mediengruppe Deutschland UG.
Die KINZOO Mediengruppe Deutschland UG heißt die Consulting & Brand Communication Agentur NO BLLSH*T [NOBL Communication] als neuen Geschäftsbereich willkommen.
Coaching @ Lunch – Sich einfach mal in der Mittagspause coachen lassen
Hamburger Unternehmensberaterin coacht in der Mittagspause
VEA unterstützt ab sofort mittelständische Unternehmen in Thüringen vor Ort
– Chancen und Risiken insbesondere zwischen Großindustrie und Mittelstand ungleich verteilt
– Ungenutztes Potenzial in Bezug auf Energieeffizienz und Energiemanagement
Mit Randstad Professionals vom Berater zur Führungskraft
Karrieresprungbrett Engineering-Dienstleister
Vantage für ?Conference Award 2013? nominiert
Der Planungs- und Produktionsspezialist Vantage Global Event Production gehört zu den sechs Nominierten der Kategorie ?Best Conference / Awards Production and Audiovisual Company?.
CLEAR GROUP Geschäftsjahresabschluss 2012 hat Erwartungen übertroffen
CLEAR GROUP Geschäftsjahresabschluss 2012 hat Erwartungenübertroffen
PIDAS ermittelt Trends bei Service-Organisationen
Stabilität und Funktionalität für Software im Kundenservice entscheidend
Berater/Dozent – Offensive Mittelstand
Mit der Offensive Mittelstand der Initiative Neue Qualität der Arbeit sollen insbesondere den kleinen und mittleren Unternehmen effektive Werkzeuge zur erfolgreichen Unternehmensentwicklung an die Hand gegeben werden.
Betriebsnachfolge – nicht nur im Handwerk
In seinem Fachreferatüber die Probleme bei der Nachfolge in Friseursalons auf der Jahreshauptversammlung der niedersächsischen Friseure am 28.04. in Göttingen hob Dr. Joachim von Hein aus Hannover die besondere Bedeutung psychologischer Aspekte bei der Betriebsübergabe hervor.
Wohlfühlen am Arbeitsplatz – sweetoffice macht aus Büroträumen Wirklichkeit
"Es klingt so einfach, und ist es im Endeffekt auch. Wir wollen, dass der Arbeitsplatz zur Komfortzone wird. Dann sind alle zufrieden. Der motivierte Mitarbeiter, der dadurch zum steigenden Erfolg des Unternehmens beitragen wird und der Arbeitgeber, weil er hochmotivierte Mitarbeiter vorfindet", sagen Lars Grebenstein (37) und Markus Grossmann (36), Inhaber und Geschäftsführer von sweetoffice.
