Initiatoren der women&work werden zu „Schlaumachern 2.0“
InnoLead Academy startet mit dem virtuellen „P³ – Personal Performance Programme“
Frauen und Führungskompetenzen
women&work-Umfrage zeigt Diskrepanz zwischen Anspruch und Selbsteinschätzung
Erfolgsfaktor Wertschätzung
Warum Lob und Anerkennung den Unternehmenserfolg steigern
HR Future Trends 2014
Generation Y im Spannungsfeld zwischen Wunsch und Wirklichkeit
CAREER AND MORE – Das neue Informationsportal zum Berufseinstieg für Absolventen
Auf dem neuen Portal CAREER AND MORE finden Hochschulabsolventen aussichtsreiche Stellenangebote und umfassende Informationen für den Start ins Arbeitsleben. Ergänzt wird das Angebot durch die Karrieremesse MADE IN BERLIN, die am 04. Dezember im Berliner Postbahnhof Premiere feiert.
Webinar®-Reihe „Diversity-Talk am 18. Juni 2014
Neue Impulse im Stundentakt
Hohe Dichte an hoch qualifizierten Frauen auf der women&work 2014
Deutsche Telekom AG gewinnt den Female Recruiting Award
Verleihung des Strategie-Awards 2014
Fünf Unternehmen werden für herausragende Personalkonzepte ausgezeichnet
Bessere Beschäftigungschancen für Geisteswissenschaftler durch Orientierungsprogramme
Ergebnisse der KOMPASS-Fachtagung in Berlin
women&work: Bosch, BMW und Telekom liegen bei Frauen hoch im Kurs
5.705 Anfragen für Bewerbergespräche | knapp 1.000 Frauen nutzen vorterminierte Vier-Augen-Gespräche
