Die D.A.S. informiert: Urteile in Kürze – Mietrecht
Diskriminierung von Mietinteressenten kann teuer werden
Stillende Mütter bekommen keine höheren Hartz IV-Sätze.
Jena, 19. Juni 2012. "Nur" weil eine Hartz IV-Empfängerin ihren Säugling stillt, hat sie noch keinen Anspruch auf einen Mehrbedarf, entschied das Sozialgericht Wiesbaden. Während der Schwangerschaft, so der Deutsche Schutzverband gegen Diskriminierung e. V. (DSD), gibt es jedoch einen höheren Hartz IV-Satz.
Ende Mai 2012 entschied das Sozialgericht (SG) Wiesbaden (Az. S 16 AS581/11 und Az. S 16 AS 581/11), dass stillende Hartz IV-Empfängerinnen keinen Anspruch
Bundessozialgericht entscheidet: Hartz IV-Empfänger müssen Münz- oder Briefmarkensammlungen verkaufen.
Eine Information des Deutschen Schutzverbandes gegen Diskriminierung e.V. (DSD)
Kleine Ursache, große Wirkung – Rechtsstreit um 3,26 Euro hat weitreichende Bedeutung für die Job-Center.
Eine Information des Deutschen Schutzverbandes gegen Diskriminierung e.V.
„Das Wunder von Berlin“- Beschäftigungsboom durch Hartz IV – Aufstockung.
Eine Information des Schutzverbands gegen Diskriminierung e.V.
„Betreuungsgeld“oder“Herdprämie“- Die steuerfinanzierte Belohnung mit Sozialauslese.
Der Deutsche Schutzverband gegen Diskriminierung e.V. informiertüber das geplante Betreuungsgeld.
„Warum wurde ich nicht eingestellt?“- Bessere Chancen für Diskriminierungsopfer nach EuGH-Urteil?
Der Deutsche Schutzverband gegen Diskriminierung e.V. (DSD) informiertüber ein aktuelles Urteil des Europäischen Gerichtshofs
Vermieter-Irrsinn: Der Obdachlose Max Bryan bekommt keine Wohnung, weil er keinen festen Wohnsitz hat
Warum der Obdachlose jetzt weiterkämpft
Diskriminierung in der IT: Führungskräfte undältere Mitarbeiter klagen
Frankfurt am Main, 20. September 2011. Knapp ein Viertel der IT-Fachleute sind bereits aufgrund ihres Alters im Beruf diskriminiert worden, das ergab eine Studie des IT Job Board unter 249 IT-Fachleuten in Deutschland. Am häufigsten betroffen sind ältere Mitarbeiter und Projektleiter.
Anfänger trifft es auch
Mit mehr als 20 Jahren Berufserfahrung zählt man in Deutschland zum alten Eisen: In dieser Altersgruppe fühlt sich jeder Zweite diskriminiert. Es trifft aber nich
Große Zustimmung zur anonymen Bewerbung
Ergebnisse der repräsentativen mingle-Trend-Umfrage zum Modellprojekt des anonymen Bewerbungsschreibens
