Unsere Wirkung auf andere entscheidet darüber, wie erfolgreich wir sind. Durch Feedback erfahren wir, wie wir auf andere wirken. Wie Sie Ihren Blinden Fleck verkleinern können und welche Bedeutung Feedback für Organisationen hat, erfahren Interessierte am Mittwoch, den 8. Dezember 2010 am INQUA-Institut für Coaching Berlin.
Ende Juli nahmen auf Einladung des Cusanuswerks 50 hochqualifizierte Frauen und ihre Mentorinnen im Rahmen der Exzellenzentwicklung der Begabtenförderwerke des Bundes am Horse-Sense-Seminar „Talente sichern – Zukunft gestalten“ in Bonn teil.
In diesem Mitarbeiterführung Seminar lernen Sie Führungsstile und Führungsmethoden sowie motivierende Gesprächsführung kennen. Die Kompakttraining-Trainer vermitteln Ihnen, wie Sie als Teamleiter oder Führungskraft Ihre Mitarbeiter mit Hilfe von Führungsmethoden wie z.B. Zielvereinbarungen oder Mitarbeitergesprächen mühelos leiten und motivieren. Erfahren Sie, wie Sie Ihr Personal situativ führen, Ziele vereinbaren und Mitarbeiterjahresgespr&aum
Führungsstile und Führungsmethoden
