Vor wenigen Wochen gab es ein Thema, das die Medien beherrscht hat, wie kaum ein anderes: der Brexit. Der Ausstieg Großbritanniens aus der EU hat nicht nur innerhalb des Landes selbst, sondern auch international für großen Wirbel gesorgt.
Endlich ist es soweit! Die Sonne strahlt vom Himmel, die Grade steigen rasant und die Freibäder und Parks füllen sich mit gut gelaunten Menschen. Man spürt sie praktisch in der Luft, die Frühlingsgefühle! Doch wie sieht es mit romantischen Gefühlen am Arbeitsplatz aus?
Laut Stand des Statistischen Bundesamtes Deutschland verdienen Frauen EU-weit rund 16 % weniger als Männer.
Eine der wichtigsten Errungenschaften des EU-Binnemarktes ist zweifelsohne die Bewegungs- und Niederlassungsfreiheit, die er seinen Bewohnern garantiert. Haben sich Arbeitnehmer früher höchstens in der eigenen Region oder dem eigenen Land nach einer geeigneten Arbeitsstelle umgesehen, können sie heute im gesamten EU-Raum fündig werden.
Immer mehr Unternehmen bieten Jobanwärtern die Möglichkeit der Onlinebewerbung. Die Vorteile für die Personalabteilungen liegen auf der Hand – entsprechende Software gruppiert automatisch alle eingegangenen Bewerbungen für eine Stelle, versendet Eingangsbestätigungen vollautomatisch und trifft oftmals auch die erste Auswahl anhand von Keywords, nach denen sie die Texte der Bewerbungen scannt. Bewerber andererseits haben den Vorteil, dass sie beim nächsten Mal, wenn
Die Jobkralle Webseite wurde userspezifisch angepasst und bezüglich der Umkreissuche verbessert. Um diese ab sofort besser darzustellen, wurde eine eigene Kartenansicht eingebaut. Dank der aufklappbaren Karte gibt es schnell einen Überblick, in welchen Bundesländern/Städten welche Jobs gesucht werden. Nicht nur für Neulinge, auch für Berufswechsler ist dies sehr interessant. Wer bereit ist in einen anderen Ort zu ziehen kann so auf einen Blick sehen, welche
