Führungskräfte-Training: Ziele vereinbaren ? Motivieren ? Delegieren
Entwickeln Sie Ihre Mitarbeiter zu einem Hochleistungs-Team
Potenziale ausschöpfen ? Ziele sicher erreichen ? Führungsstärke richtig einsetzen
Reinigungschemie in Trinkflaschen: Eine tickende Zeitbombe
Reinigungschemie in Getränkeflaschen kann tödlich enden. Gute Mitarbeiterführung hilft Unfälle zu vermeiden.
Teams führen
Mit der richtigen Teamführung lassen sich Potentiale voll ausschöpfen, die Produktivität steigern und Unternehmensziele sicher erreichen
Horroraufgabe: Plötzlich Mitarbeiter führen
Wie wird man Personalleiter im Schnellkurs?
Projektmanagement ? Führung und Kommunikation für Projektleiter
Im Rahmen einer erfolgreichen und professionellen Projektarbeit stehen Projektleiter oft innerhalb des Projektteams vor anspruchsvollen Führungsaufgaben und Organisationsaufgaben.
Wie gelingt Kommunikation?
Das größte Problem mit der Kommunikation ist die Illusion, sie sei gelungen. (George Bernhard Shaw)
Schlummernde Potenziale durch richtige Führung wecken
Die effektive Führung von Mitarbeitern ist in allen Unternehmen einer der wichtigsten Punkte im Unternehmensalltag. Daher wendet sich dieses Seminar Mitarbeiterführung sowohl an aktuelle Führungskräfte als auch an den Management-Nachwuchs, der in den kommenden Jahren eine entsprechende Rolle ausführen soll. Mit Hilfe der Inhalte, die über einen Zeitraum von vier Tagen vermittelt werden, erhalten aktuelle und künftige Personalverantwortliche alle Werkzeuge an di
Martin Ledvinka ist erneut BNI-Netzwerker des Monats im Chapter „Wilhelm Röntgen“ in Hannover
Martin Ledvinka ist im vergangenen Monat erneut als BNI-Netzwerker des Monats ausgezeichnet worden. Der Mitbegründer und Inhaber der Optimo Potenzialentwicklungsgesellschaft mbH hat im Mai besonders viele Empfehlungen im Rahmen seines Chapters (so nennen sich die Unternehmerteams) ausgesprochen und Besucher zu den wöchentlichen Businessfrühstücken mitgebracht. Der momentane Besucherbetreuer der Hannoveraner BNI-Gruppe “Wilhelm Röntgen” Martin Ledvinka erfüllt damit
Führungskräftetraining: Schnee von gestern?
Was ist es, was Führungskräfte lernen sollten, um auf morgen vorbereitet zu sein
Ein großer Teil der Führungskräfte hat vor oder nach dem Wechsel in die Führungsposition Seminare besucht oder seine Kompetenzen durch Coaching weiterentwickelt, während ein anderer Teil mit hoher Fachkompetenz in seine Führungsposition durch „Learning by Doing“ hineingewachsen ist. Ist das genug, um auch in 10 Jahren noch als Führungskraft up to date zu sein? Oder hilf
Selbstmarketing im Job ? neuer Ratgeber gibt Tipps für bessere Chancen im Berufsleben
?Selbstmarketing für Angestellte? von Carsten Bach zeigt Chancen und Möglichkeiten auf, die eigene Wertschätzung im Job zu erhöhen.
