Die deutsche Industrie hat binnen eines Jahres rund 144.000 Arbeitsplätze abgebaut. Was danach entsteht, ist selten weniger Arbeit, sondern Arbeit ohne klare Zuständigkeit. Der Münchner Systemische Coach Thomas Grupp zeigt anhand der Studienlage, warum Rollenklärung nach dem Abbau kein Kommunikations-, sondern ein Strukturthema ist.
Birgit Heinermann betrachtet das mittlere Management als entscheidenden Gestaltungsfaktor für den Unternehmenserfolg und fordert eine deutliche Aufwertung dieser Position.
Köln, 17. Mai 2017. Beruflich durchstarten: Mit dem Medienfachwirt, dem Industriemeister Printmedien und dem Meister Medienproduktion Bild und Ton klettern Medienprofis die Karriereleiter hinauf. Bauen Sie auf Ihrer Berufserfahrung, Ihrer Ausbildung oder Ihrem Studium im Medienbereich auf und starten Sie im mittleren Management erfolgreich durch. Die bm -bildung in medienberufen ist Ihr kompetenter Wegbegleiter: Machen […]
Garantierter Start: In einem Jahr zum Meister seines Fachs
Wenn Führungskräfte, die hervorragende Arbeit leisten, in ihrer Karriere stagnieren, fehlt es oft an Networking-Kompetenz. Expertin und Buchautorin Gudrun Happich kennt diese Problematik aus vielen Führungskräfte Coachings – und gibt Tipps, wie Manager Netzwerke aufbauen.
Studiengemeinschaft Darmstadt (SGD) bietet optimale Vorbereitung auf die IHK-Prüfung
