Kündigungen müssen in der Regel nicht begründet werden

Kündigungen müssen in der Regel nicht begründet werden

Arbeitnehmer, die eine Kündigung erhalten haben, wundern sich häufig darüber, dass die Kündigung keine Begründung enthält. Begründung der Kündigung im Kündigungsschreiben in der Regel nicht notwendig Für die Wirksamkeit der Kündigung ist aber nicht entscheidend, dass die Kündigung begründet wird, sondern dass der Arbeitgeber im späteren Kündigungsschutzprozess gesetzlich anerkannte Kündigungsgründe ins Feld führen kann. Dies […]

KREATION: Vom Wunsch zur Form

KREATION: Vom Wunsch zur Form

Ohne Weg kein Ziel: Bevor der Messestand endlich temporär im Blick tausender Messebesucher steht und seine kommunikativen Fähigkeiten entwickeln muss, steht ein langer, manchmal mühsamer Prozess. Oft im direkten vertrauten Kontakt mit langjährigen Partnern, manchmal auch im Wettbewerb, spannt sich ein Bogen von ersten Briefinginhalten über Vorkonzepte, Variationen bis zum perfekten Live-Erleben.

1 4 5 6 7 8 11