Unternehmensverkauf in Hamburg erfolgreich abgeschlossen – Neuer Eigentümer für etablierten Backliner-Experten aus der Musik-Szene

von am    Nordrhein-Westfalen, Unternehmensnachfolge  

Düsseldorf, den 10. Februar 2017 Michael Glaw, Projektleiter bei AVANDIL, und sein Projektteam haben einen Unternehmensverkauf in der Backliner-Branche zu einem erfolgreichen Abschluss gebracht. Sein Erfolgsrezept: professionelle Kenntnisse des Marktes, eine ausgleichende Moderation und Verhandlungsführung und die enge Begleitung des Verkäufers. Große Musik-Shows brauchen passende Technik, gute Instrumente und professionellen Service, sei es für den […]

Eigentümer beim Unternehmensverkauf im Mittelstand auf der Reise mitnehmen

von am    Mittelstand, Nordrhein-Westfalen, Unternehmensnachfolge  

Düsseldorf, den 14. Februar 2017 AVANDIL-Projektleiter Jörg Nieder hat kürzlich einen Unternehmensverkauf eines sauerländischen Metallbaubetriebs erfolgreich abgeschlossen. Seine Erfahrung, Eigentümer emotional abzuholen und eng zu begleiten, hat ihm dabei geholfen. Er weiß: „Ruhe und Gelassenheit führen am Ende zum bestmöglichen Ergebnis.“ Ein Unternehmensverkauf ist immer ein emotionales Thema – gerade im Mittelstand im Rahmen der […]

Unternehmensverkauf erfolgreich: Nachfolger für jungen Pflegedienst in Hamburg schnell gefunden

von am    Nordrhein-Westfalen, Unternehmensnachfolge  

Düsseldorf, den 10. Februar 2017 Uwe-K. Flemming, Projektleiter bei AVANDIL, hat mit seinem Team innerhalb kurzer Zeit einen ambulanten Pflegedienst aus Hamburg an einen großen Betreiber stationärer Pflegeeinrichtungen verkauft. Entscheidend sei gewesen, die beiden Firmeneigentümerinnen im gesamten Prozess eng mitzunehmen. Für Uwe-K. Flemming, Projektleiter bei AVANDIL, war sein letzter Unternehmensverkauf etwas Besonderes. „Es handelt sich […]

Führungskräfte setzen aufs Pferd:

von am    Bilder, Bildung, Sachsen  

Führungskräfte setzen aufs Pferd:

Mit "silent language", einem pferdegestützten Coaching in Leipzig, lernen Manager das Leiten neu."silent language" heißt das Coaching-Konzept, denn der Fokus liegt auf der Körpersprache. Die Teilnehmer trainieren nonverbale Kommunikation und lernen, ihrer eigenen Intuition zu vertrauen.

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