
   Seit Jahresbeginn gelten Branchenzuschläge auch für die 
Kautschukindustrie und die Kunststoff verarbeitende Industrie. Die 
Einigung mit den Gewerkschaften schafft stabile Rahmenbedingungen für
alle Tarifpartner und bringt spürbare finanzielle Vorteile für 
Zeitarbeitnehmer mit sich.
   „Auf dem Bewerbermarkt hat sich bereits herumgesprochen, welche 
verbesserten Verdienstmöglichkeiten Zeitarbeit aufgrund der 
Branchenzuschläge bietet. Arbeitsuchende aus allen Berufsgruppen 
fragen bereits gezielt nach entsprechenden Einsatzmöglichkeiten, denn
die Zuschläge hängen von der Branche des Einsatzbetriebes ab, nicht 
vom Beruf des Mitarbeiters“, so Bastian Tau, Geschäftsführer von ZAG 
Personal & Perspektiven und Vorstandsmitglied des 
Bundesarbeitgeberverbandes der Personaldienstleister  e. V. (BAP). 
Große Zeitarbeitsunternehmen arbeiten mit einer Vielzahl an 
Kundenunternehmen, die langfristige Einsatzmöglichkeiten bieten – so 
auch ZAG.
   Die Tarifverträge sehen Zuschläge auf den durch ZAG angewendeten 
BZA/DGB-Entgelttarifvertrag vor. Dabei kommt es weder auf eine 
Tarifbindung des Kundenbetriebes noch auf den Beruf an, sondern auf 
den Einsatz in einer zuschlagspflichtigen Branche. Wenn ein 
Kundenunternehmen zu einer zuschlagspflichtigen Branche gehört, 
erhält das dort eingesetzte Zeitpersonal nach einem bestimmten 
Beschäftigungszeitraum Zuschläge auf das Tarif-Entgelt. Somit 
reduzieren die schrittweise greifenden Branchenzuschläge mögliche 
Differenzen zur Vergütung eines vergleichbaren Mitarbeiters beim 
Kunden. „Für Zeitarbeitnehmer gilt nun mehr als zuvor: 
Zuverlässigkeit zahlt sich aus!“, fasst Bastian Tau zusammen. Als 
großer Arbeitgeber hat ZAG langjährige Erfahrung mit dem sich 
wandelnden Arbeitsmarkt und bietet Arbeitnehmern die Verlässlichkeit,
Sicherheit und vielfältigen Möglichkeiten eines großen Unternehmens.
Über ZAG Personal & Perspektiven
   ZAG Personal & Perspektiven wurde 1984 gegründet und zählt mit 
über 12.000 Mitarbeitern in 99 Geschäftsstellen zu den führenden 
Personaldienstleistern in Deutschland. Zeitarbeit und 
Personalvermittlung mit ZAG sind wichtige Instrumente auf dem sich 
wandelnden Arbeitsmarkt, besonders für qualifizierte Bewerber. 
Weitere Informationen unter www.zag.de/Branchenzuschlaege.
Pressekontakt:
ZAG Personal & Perspektiven
Unternehmenskommunikation
Kurt-Schumacher-Str. 24
30159 Hannover
Telefon: 05 11 / 16 78 20
kommunikation@zag.de
www.zag.de
Weitere Informationen unter:
http://