Jetzt online:„KI&digitale Transformation“
Neues Angebot der IHK
Neues Angebot der IHK
Fachkräfte erzählen, wie sie Kinder mit besonderen Bedürfnissen stärken und begleiten.
Gute Führung ist kein Zufall. Sie ist das Ergebnis klarer Strukturen, reflektierter Haltungen, realistischer Rahmenbedingungen und passender, gut realisierter Führungskonzepte
Damit kann man rechnen
Ausgestellt werden seltene Koranhandschriften und Artefakte
Eine Mission zur Suche nach Usbekistans verlorenen kulturellen und religiösen Antiquitäten und Schätzen findet ihren Höhepunkt in einer bedeutenden Ausstellung in London.
Forscher und Kunsthistoriker aus Usbekistan haben weltweit nach längst verschollenen Manuskripten und Schätzen aus den letzten 1.300 Jahren gesucht.
Diese Woche wird eine einzigartige Sammlung dieser wiederentdeckten Raritäten f&u
Gemeinsam zu gesunden Arbeitsbedingungen: Mit einem neuen Tool der BG ETEM finden Kleinstunternehmen in etwa einer Stunde heraus, wie sie ihren Arbeitsalltag stressfreier gestalten können.
Anleitung und Beispiele erleichtern den Einstieg in das Thema, zwölf Karten helfen bei der Beurteilung relevanter Arbeitsbedingungen, die Liste "Was läuft gut bei uns?" ermöglicht einen positiven Blick auf die Arbeit und der Maßnahmenplan unterstützt bei der Ableitung u
Seminare zum Ausbildungsmanagement – Jetzt Ihre Weiterbildung für die zweite Jahreshälfte planen!
Für Unternehmen wird es immer schwieriger, qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen und langfristig zu binden. Faktoren wie steigende Kosten, wachsende Qualifikationslücken und der rasante Fortschritt im Bereich der künstlichen Intelligenz (KI) stellen HR-Verantwortliche vor neue, komplexe Aufgaben. In diesem Kontext ist der gezielte Einsatz moderner Technologien im Personalbereich längst unverzichtbar geworden.
Die aktuelle HR-Software-Studie von Capterra, an der über
Am 24. Juli
Der Engpass in zahlreichen Fachberufen entwickelt sich branchenübergreifend zur Existenzbedrohung für Unternehmen. Seit 25 Jahren gelingt es MAISEL CONSULTING, Anforderungen der Arbeitgeber mit den Erwartungen potenzieller Arbeitnehmer zu vereinen.