Manager für Menschen und DOM CONSULTING bieten von Kündigung bedrohten Führungskräften mit dem Social-Sabbatical-Outplacement eine einzigartige Perspektive, die Zeit bis zur nächsten Anstellung sinnvoll zu gestalten – und für Unternehmen eine innovative Möglichkeit, Mitarbeitern den Trennungsschritt qualitativ zu erleichtern.
Auswirkungen aber noch verkraftbar
Das Team der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg hat das D/A/CH-Finale im Studentenwettbewerb "The Fresh Connection APICS Global Student Challenge 2014" für sich entschieden.
Kammerpräsident Walter Tschischka legt Zahlen für das zweite Quartal vor / Volle Auftragsbücher – Zufriedene Handwerker / "Die Erwartungen wurden erfüllt"
Vor dem Hintergrund der steigenden
Zahl an sexuellen Übergriffen unter College-Studenten will das
Integrated Innovation Institute
[http://www.cmu.edu/integrated-innovation/media/launch.html] an der
Carnegie Mellon University auf Grundlage seines einzigartigen
Innovationsansatzes die Entwicklung von marktfähigen Lösungen
voranbringen, um das Problem von Vergewaltigungen durch Bekannte oder
während einer Verabredung zu bekämpfen. Zwei neuartige
Produkt-Prototypen, d
Alsdorf / 30.07.2014. Im Herbst 2014 bietet die VEDA GmbH, Gesamtlösungsanbieter für personalwirtschaftliche Themen, bundesweit einen Impuls-Workshop zum Thema Performance-management an. Für die Zielgruppe der Personalverantwortlichen im Mittelstand wird praxisnah, in Impulsvorträgen, World-Cafés und Gruppen erarbeitet, welchen Einfluss die HR-Trends auf ihre tägliche Arbeit haben. Welche Herausforderungen und Ziele entstehen daraus? Wie setzen Personaler diese ge
„Um die wachsende Nachfrage unserer Kunden weiterhin mit hoher Qualität bedienen zu können, benötigen wir einen Personalmix aus erfahrenen Mitarbeitern und engagierten Nachwuchskräften“, erläutert Thomas Eusterwiemann, Gründer und Geschäftsführer der QTE GmbH in Vellmar, die Fachkräftestrategie seines Hauses. Dabei setzt man unter anderem auf die Zusammenarbeit mit hiesigen Bildungspartnern.
Ein Beispiel ist die Kasseler Oskar-von-Miller-Schule. Von
Alsdorf / 30.07.2014. Im Herbst 2014 bietet die VEDA GmbH, Gesamtlösungsanbieter für personalwirt-schaftliche Themen, bundesweit einen Impuls-Workshop zum Thema Performancemanagement an. Für die Zielgruppe der Personalverantwortlichen im Mittelstand wird praxisnah, in Impulsvorträgen, World-Cafés und Gruppen erarbeitet, welchen Einfluss die HR-Trends auf ihre tägliche Arbeit haben. Welche Herausforder-ungen und Ziele entstehen daraus? Wie setzen Personaler diese g
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– Mit der feierlichen Übergabe der Ernennungsurkunden durch TU-Präsident Helmut J. Schmidt startete am 29. Juli 2014 der Akkreditierungsausschuss der TU Kaiserslautern in seine dreijährige Amtszeit.
Der Akkreditierungsausschuss ist ein zentrales Element im hochschulinternen Qualitätsmanagementsystem in Studium und Lehre der TU Kaiserslautern. In dessen Rahmen übernimmt der Ausschuss – ähnlich wie die Fachausschüsse der Akkreditierungsagenture
Anmeldephase für LANGE NACHT DER INDUSTRIE 2014 gestartet
