„Datenbank-Grundlagen für Technische Redakteure“: doctima-Seminar über SQL-Analysen am 02. und 03. September 2013 in Fürth

„Datenbank-Grundlagen für Technische Redakteure“: doctima-Seminar über SQL-Analysen am 02. und 03. September 2013 in Fürth

Am 02. und 03. September 2013 veranstaltet die doctima GmbH in Fürth das Seminar "Datenbank-Grundlagen für Technische Redakteure". Der zweitägige Workshop richtet sich an Technische Redakteure, die im Alltag vermehrt auf datenbankbasierte Systeme angewiesen sind.
Seminarinhalt: Die meisten Systeme, mit denen Technische Redakteur heute arbeiten – ob CMS, TMS oder Ersatzteilkatalog – speichern ihre Inhalte in Datenbanken. Ein Blick hinter die Kulissen der DB-Anwen

SThree GmbH schneidet bei Analyse zur Lohngleichheit hervorragend ab!

SThree GmbH schneidet bei Analyse zur Lohngleichheit hervorragend ab!

Der Personalberatung SThree wurde durch das Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend das Label Logib-D verliehen. Logib-D steht für Lohngleichheit im Betrieb – Deutschland. Das Bundesministerium zeichnet damit Unternehmen aus, die bei einer betriebsinternen Analyse der Gehaltsstrukturen teilgenommen und relevante Daten zur Verfügung gestellt haben. Die Analyse berücksichtigt Faktoren wie berufliche Stellung, Anzahl der Betriebsjahre, Anzahl der Erwerbsjahre

TU Ilmenau begrüßt Studierende aus 25 Ländern zu Sommerkursen für deutsche Sprache

TU Ilmenau begrüßt Studierende aus 25 Ländern zu Sommerkursen für deutsche Sprache

130 ausländische Studierende und weitere Interessierte kommen in diesem Jahr an die Technische Universität Ilmenau, um an einem Internationalen Sommerkurs für deutsche Sprache teilzunehmen. Die Liste der vertretenen Länder ist mit 25 Nationen lang: Argentinien, Armenien, Bangladesch, Brasilien, Bulgarien, China, Griechenland, Großbritannien, Guatemala, Japan, Kamerun, Kenia, Kolumbien, Marokko, Mexiko, Nigeria, Polen, Russland, Serbien, Slowakei, Spanien, Ukraine, Unga

Bewerbungsfrist für Master-Studiengang Mikroelektronische Systeme verlängert

Im Master-Angebot Mikroelektronische Systeme der HAW Hamburg wird die Anmeldefrist verlängert. Interessierte Bachelor-Absolventen können sich für das kommende Wintersemester noch bis zum 31. August 2013 bewerben.
Die Mikroelektronik ist eine Schlüsseltechnologie in Bereichen wie Medizintechnik, Luft- und Raumfahrt, Automotive, Fahrzeugelektronik, Industrieelektronik, Biotechnologie und Schifffahrtsausrüstung. Seit Jahren steigt der Wertanteil der Mikroelektronik

Solution Process diskutiert auf Zukunft Personal über die Trends im Führungsverhalten von morgen

Solution Process diskutiert auf Zukunft Personal über die Trends im Führungsverhalten von morgen

Im Rahmen der Zukunft Personal im September in Köln werden neben den klassischen HR-Themen zunehmend auch die Themen aufgegriffen, die mehr im Inneren der Unternehmen zu finden sind. Respektvolles Miteinander aller Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe sind dabei nur zwei Ansätze, die eine Führungskraft von morgen beherrschen muss. Solution Process hat dazu einen speziellen Inhouse-Workshop

Aktuelle statistische Daten zur allgemeinen Weiterbildung – Verbund Weiterbildungsstatistik legt Daten für 2011 vor

Bonn, 31.7.2013. Zum zehnten Mal veröffentlicht das Deutsche Institut für Erwachsenenbildung – Leibniz-Zentrum für Lebenslanges Lernen e.V. (DIE) die „Weiterbildungsstatistik im Verbund“. Im aktuellen Berichtsjahr 2011 fasst sie Daten aus fünf großen Organisationen allgemeiner und politischer Weiterbildung zusammen. Das kommentierte Tabellenwerk enthält umfassende Informationen zu Rechtsformen, Personal, Finanzierung und Veranstaltungsprofilen der beteiligten Weite

16. DIE-Forum Weiterbildung: Kompetenzorientierung in der non-formalen Weiterbildung – Erfahrungen, Positionen und Herausforderungen

Bonn, 30.7.2013. Das Thema Kompetenzorientierung steht seit langem ganz oben auf der Agenda der europäischen Bildungspolitik. Daran sind zwei Forderungen geknüpft: 1. nationale Kompetenzrahmen zur Vergleichbarkeit von Qualifikationen zu schaffen und 2. dafür zu sorgen, dass auch nicht-formal und informell erworbene Kompetenzen anerkannt werden. Auf der zweitägigen Fachtagung des Deutschen Instituts für Erwachsenenbildung – Leibniz-Zentrum für Lebenslanges Lernen e.V