Nasdaq 100überzeugt mit starker Aufwärtsbewegung

Nasdaq 100überzeugt mit starker Aufwärtsbewegung

Der US-Index Nasdaq 100 hat gestern mit einem Tagesprofit von fast 0,5% geschlossen. Damit erreicht der Index, welcher bei 14354 Punkten geschlossen hat, nun wieder einen Bereich, in welchem er zuletzt im April 2022 notiert hatte. Damit wurden seit dem zwischenzeitlichen Tief bei ca. 10700 Punkten im Januar dieses Jahres Kursgewinne von fast 34% verzeichnet. Um das letzte Allzeithoch bei ca. 16800 Punkten erneut zu erreichen, müsste der Kurs jedoch noch weitere 17% zulegen.
Der NASDAQ100, i

Digital Consultancy Forte Digital realisiert Intranet-Relaunch für DRK Kliniken Berlin und vernetzt über 4000 Mitarbeitende

Digital Consultancy Forte Digital realisiert Intranet-Relaunch für DRK Kliniken Berlin und vernetzt über 4000 Mitarbeitende

br />
Forte Digital überzeugt mit digitaler Produktkompetenz und verantwortet den Relaunch des Intranets der DRK Kliniken Berlin.
Kern des Produkts ist die Förderung des Austausches unter den Mitarbeitenden.
Die Zusammenarbeit umfasst die Konzeption, das Design und das Development der Corporate-Plattform.
Die Digital Consultancy Forte Digital leitet den erfolgreichen Relaunch des Intranets der DRK Kliniken Berlin. Das neue Intranet ist der zentrale Anlaufpunkt für mehr als 4000

Work Life Balance– Worauf es Arbeitnehmer wirklich ankommt

Die Work-Life-Balance ist ein Thema, das heutzutage – vor allem bei der jüngeren Generation – immer wichtiger wird. Immer mehr Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen suchen nach einem Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben, um ein erfülltes und gesundes Leben zu führen.
Arbeitgeber und Arbeitgeberinnen haben mittlerweile erkannt, dass die Zufriedenheit ihrer Mitarbeiter einen direkten Einfluss auf den Erfolg des Unternehmens hat. Doch worauf kommt es Arbeitnehmern bei der

Quiet Quitting: Worum handelt es sich dabei?

In der Arbeitswelt ist "Quiet Quitting" zu einem immer häufigeren Phänomen geworden. Dabei kündigen Mitarbeiter leise und ohne Vorankündigung ihren Job – allerdings nur hinsichtlich der Motivation. Dies bedeutet kurz gesagt, dass Arbeitende nicht mehr über das Limit hinausgehen und nur mehr "Dienst nach Vorschrift" betreiben. Stichworte dazu sind keine Überstunden, keine Ideen, geringe Motivation und Arbeitsleistung und auch keine Extraarbeit. In