Angesichts der aktuellen wirtschaftlichen Herausforderungen steht das Thema
Personal ganz oben auf den Maßnahmenlisten der Unternehmen. Allerdings in vielen Fällen unter dem Fokus des Personalabbaus und der Kostenreduktion. Bereits im Zuge des nächsten wirtschaftlichen Aufschwungs wird sich der Wettbewerb um die Talente der Zukunft verschärfen. Wo für ihr Unternehmen die Chancen und Risiken liegen, verrät kein „Blick in die Kristallkugel“. Professionelle Softwaretools, wie der HCscore³ http://www.hcscore3.de zur Analyse und Simulation dynamischer Effekte im Mitarbeiterportfolio, liefern Fakten statt Vermutungen.
Mit der Entscheidung sich selbstständig zu machen, steht für den künftigen Gründer ein neuer Lebensabschnitt bevor. Aus diesem Grund veranstaltet die Existenzgründerhilfe regelmäßig Existenzgründerseminare.
Mit den richtigen Beratungsprodukten bleibt man auch in schwierigen Zeiten auf Erfolgskurs. Die Unternehmensberatung bhs CONSULTING & SOLUTIONS GmbH, mit Hauptsitz Würzburg, zeigt mit dem neuen Beratungsprodukt „Nachhaltiges Wirtschaften“ wie es geht und setzt dabei auf die umfassenden fachspezifischen Beratungskompetenzen. Bhs sieht gerade beim Thema Nachhaltigkeit ein enormes Beratungspotential, weil die dramatischen Auswirkungen der Finanz- […]
Mit der Entscheidung sich selbstständig zu machen, steht für den künftigen Gründer ein neuer Lebensabschnitt bevor. Aus diesem Grund veranstaltet die Existenzgründerhilfe regelmäßig Existenzgründerseminare.
Legt der Osterhase am Fest nur lieben Kindern was ins Nest? Das Bundesarbeitsgericht hat da keine Unterschiede gemacht und kurz vor Ostern allen Unternehmern gleichermaßen ein dickes Ei ins Nest gelegt! Mit dem jüngsten Urteil vom 17.03.2010 (5 AZR 317/09) wies nämlich das BAG die Klagen von Beschäftigten zurück, die den Feiertagszuschlag für Ostersonntag nach […]
Garbsen/ Hannover, 07.04.2010 – TECH-Marketing ist ein junges Marketing-Unternehmen, dass sich auf die Vermarktung von komplexen, technischen und erklärungsbedürftigen Produkten und Dienstleistungen spezialisiert hat.
In Zeiten des demografischen Wandels spielt betriebliches Gesundheitsmanagement eine wachsende Rolle und sollte im Personalmanagement zwingend Berücksichtigung finden.
