München, August 2025. Recruiting ist für viele Unternehmen zu einem unkalkulierbaren Kostenfaktor geworden. Klassische Headhunter-Modelle treiben die Budgets nach oben, weil Honorare direkt an Gehälter gekoppelt sind. Je höher die Position, desto teurer die Besetzung – unabhängig davon, wie viel Aufwand tatsächlich nötig ist. Für HR-Abteilungen und Finanzplaner bedeutet das: fehlende Planbarkeit, unklare Budgets und teure Überraschungen.
München, August 2025. Das Münchner Unternehmen Picturestone Retail Recruitment mit Sitz auf der Maximilianstraße bringt mit HIREHYPE™ ein innovatives Modell auf den Markt, das Recruiting für Unternehmen kalkulierbar und effizient macht. Das Prinzip: Recruiting im Abo statt teurer Provisionen.
München, August 2025. Das Münchner Unternehmen Picturestone Retail Recruitment mit Sitz auf der Maximilianstraße bringt mit HIREHYPE™ ein innovatives Modell auf den Markt, das Recruiting für Unternehmen kalkulierbar und effizient macht. Das Prinzip: Recruiting im Abo statt teurer Provisionen.
Franchise-Modelle ermöglichen selbstständigen Gründerinnen und Gründern den Einstieg in ein bereits etabliertes Geschäftsmodell. Statt von Grund auf eine Firma aufzubauen, profitieren sie von bestehenden Strukturen und einem bewährten Markennamen. Dennoch darf man die Ambivalenz dieses Ansatzes nicht unterschätzen: Während Franchise-Geber umfassende Unterstützung bieten, verpflichten sich die Teilnehmenden zu strikten Vorgaben und häufig langfristigen Verträgen. Gerade […]
Fleisch fachgerecht vorbereiten, Bestellungen notieren, Kasse bedienen und nebenbei noch die Büroarbeit stemmen: In vielen Metzgereien ist der Alltag geprägt von Zettelwirtschaft und Zeitdruck. Dabei lassen sich viele Abläufe längst einfacher, schneller und effizienter digitalisieren.
Wer Prozesse digitalisiert, hat nicht nur mehr Zeit für den Kunden, sondern reduziert auch Fehler und Stress im Betrieb. In diesem Beitrag erfahren Sie, welche sechs Prozesse Metzgereien
– Anerkennung und Finanzierung des Betreuungssektors mangelhaft
– Bundespolitik brauche Weitsicht und Mut
– persönliches Budget für jeden pflegebedürftigen Menschen gefordert
"Betreuungsleistungen sind bislang das Stiefkind innerhalb der deutschen Pflegelandschaft", ist Paul Fülbrandt, Promedica Partner in der Region Dinslaken, der Überzeugung. "Dabei sind diese grundlegenden Leistungen besonders wichtig, da die medizinische Behandlungspflege nur wen
Donald Trumps harte Rhetorik gegen Europa ist zurück und mit ihr die Drohung neuer Strafzölle. Was politisch nach Muskelspiel aussieht, hat wirtschaftlich konkrete Folgen: Vor allem deutsche Exporteure stehen unter Druck. Doch inmitten der Unsicherheit eröffnen sich auch vielversprechende Chancen für Anleger.
Zölle verschieben Märkte – und wer genau hinschaut, erkennt, wo sich neue Gewinnerpositionen bilden. Dieser Beitrag verrät, welche Branchen profit
Viele Unternehmen bewerten ihre Arbeitsschutz-Performance noch immer allein anhand von Unfallstatistiken. Doch der Blick geht längst in eine andere Richtung: weg von reaktiven Zahlen hin zu präventiven Kennzahlen und einer echten Sicherheitskultur. Genau das ist der Ansatz der WandelWerker Consulting GmbH mit ihrem Safety Culture Score. Geschäftsführerin Anna Ganzke zeigt mit ihrem Konzept, wie Arbeitsschutz wirklich gelebt und stetig weiterentwickelt werden kann. Worauf es d
