Immer mehr Unternehmen werden in Zukunft ein betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) als wichtigen Faktor für ihren dauerhaften Erfolg einführen. Damit einhergehend steigt der Bedarf nach entsprechend ausgebildetem Personal, das ein betriebliches Gesundheitsmanagement erfolgreich planen und umsetzen kann. Mit der erstmals im April 2012 startenden Weiterbildung "Betriebliches Gesundheitsmanagement (IHK)" bietet des IST-Studieninstitut eine neue Qualifizierungsmöglichkei
Sumte, im Oktober 2011 – Mitarbeiter sind die wichtigste Ressource eines Unternehmens. Ihr intellektuelles Kapital ist mittlerweile entscheidender für den Unternehmenserfolg als materielle Rohstoffe oder Maschinen. Zu diesem Ergebnis kommt eine Studie des Fraunhofer Instituts für Produktionsanlagen und Konstruktionstechnik (IKP) sowie des Arbeitskreises Wissensbilanz. Demnach ist das ‚Humankapital’ schlichtweg der tragende Pfeiler deutscher Unternehmen.
Das Ignorieren von psychischen Themen kostet die Volkswirtschaft 1 Mio. Euro pro Erwerbstätigen. Trainings und Seminare zu physischer und psychischer Gesundheit leiten die Effizienz-Revolution für Führungskräfte und Unternehmen ein.
Die physische und psychische Gesundheit des Human Capitals in Unternehmen wird erreicht durch die Problemlösung beruflicher, familiärer, persönlicher und gesundheitlicher Ursachen. Unternehmen erhalten durch ganzheitliches Gesundhe
Hamburg, 27. April 2011 – Am 13. Mai2011 startet die 3-tägige Seminarreihe
"Wir brauchen alle Stress – Das Motio System zur Stresswiderstandsfähigkeit".
Sie bietet Interessierten in Hamburg die Möglichkeit sich intensiv mit dem Thema Stress auseinanderzusetzen, persönliche Themen zu bearbeiten und gezielt Bewältigungsstrategien zu entwickeln. Motio Hamburg, Spezialist im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement
(BGM) und der Personal- und Organisationsentwi
Karlsruhe, 17. Februar 2011 – Die Globus Handelshof GmbH Gensingen und die DAK starten mit einem neuen Gesundheitsmanagement für gesündere Arbeitsplätze bei den rund 450 Beschäftigten in das neue Jahr. Grundlage ist eine gemeinsame Vereinbarung mit dem Gesundheitsdienstleister Motio.
Mit zahlreichen Maßnahmen und Präventionsangeboten wollen die Experten der Motio Verbund GmbH neue Wege gegen die größten Krankheitsfallen im Job, nun auch am Standort Gens
