Studie des Institute of Microtraining ermittelt, dass in deutschen KMU Blended Learning bisher kaum verbreitet ist. Für die Ausgestaltung von Trainings- und Weiterbildungskonzepten in mittelständischen Unternehmen bietet sich noch ein enormes Wachstumspotenzial für flexible Angebote wie E- und Blended Learning.
Das Corporate Learning ist im Umbruch! Ist das Corporate Learning im Umbruch? Das aktuelle Research Paper des Institute of Microtraining zeigt, dass neue Lernformen mit
„Digital Literacy“ oder die Digitale Bildung ist die neue Sammlung von Bildungshilfsmitteln fokussiert auf erforderliche Kompetenzen während des digitalen Zeitalters. Bestehend aus Tausenden von kurzen Bildungsvideos, vervollständigt die „Digital Literacy“-Reihe somit die Weiterentwicklung des (Lerninhalte-)Katalogs von CrossKnowledge, welcher auf Innovation, Management und Organisation ausgerichtet ist, um die Unternehmen auf die digitale Transformation vorzubereiten.
Die Berliner E-Learning ServiceAgentur elsa24.de bietet ab sofort uneingeschränkte Evaluationszugänge für bis zu 15(!) verschiedene OpenSource Anwendungen an.
Cisco und SAP adressieren gemeinsam Fachkräftemangel und Jugendarbeitslosigkeit – mit der Plattform Academy Cube
825.000 fehlende Fachkräfte in der Hochtechnologie-Branche bis 2020 – damit rechnet die Europäische Kommission . Eine digitalisierte Wirtschaft benötigt Talente, die integriert denken und Projekte umsetzen können. Deshalb ist Cisco Systems, Inc. jetzt Shareholder der gemeinnützigen Weiterbildungs- und Jobplattform Academy Cube (AC), die vor zwei Jahren a
Düsseldorf, 19.05.2015. Interaktives Trainingsevent für Autohändler: Die Kommunikationsagentur FORCE Communications & Media GmbH veranstaltete in Kooperation mit MSX International für Kia Motors Deutschland ein 14-tägiges Trainingsevent mit 577 Teilnehmern an vier verschiedenen und einzigartigen Standorten bundesweit. Der koreanische Fahrzeughersteller will sich mit dem neuen Kia Sorento im deutschen Premium SUV-Segment etablieren.
