Arbeitsrecht für Personaler und Führungskräfte
Rechtssicherheit schaffen, auch ohne anwaltlichen Beistand
Schaufenster Oktober 2010: „ Kleidungskompetenz“
Umfangreiches Wissen rund um das Thema „wie kleide ich mich richtig“ ist ein „Muss“, um Kompetenz und Erfolg nach Außen sichtbar zu machen. Ulrike Mayer referierte dazu im Rahmen des Schaufensters am 13. Oktober in den ChefCoach Firmenräumlichkeiten in Stuttgart.
Führungskräftetraining: Vorarbeiter und Schichtführer qualifizieren
Hölzl & Partner vermittelt Führungskräften in der Produktion das nötige Können und Know-how, um ihre Führungsaufgaben kompetent wahrzunehmen.
Vom Schein und vom Sein
Persönliche Assessments für Marketing und Vertriebsmitarbeiter
Situativ führen: Zweitägiges Intensiv-Training in Hamburg
In Training „Situativ führen“ von Voss+Partner lernen (junge) Führungskräfte, flexibel auf verschiedene Führungssituationen zu reagieren.
ADENSAM-Herbstgespräch mit Gerhard Nagel
Bestseller-Autor hält in Ludwigshafen Vortrag zum Thema „Burnout: Chefs am Limit?“.
Kundennutzen im Service – Neues Seminar liefert wichtige Erkenntnisse
Erstmals in einem Seminar: Zwei unterschiedliche Experten, ein gemeinsames Ziel. Verbesserung des Serviceerfolges!
Seminar zum Thema „Betriebswirtschaftliche Kenntnisse für Fach- und Führungskräfte“ findet erstmals im Swissotel Bremen statt.
Das Seminar „BWL für Nicht-BWLer – Betriebswirtschaftliche Kenntnisse für Ihren Management- und Führungsalltag“ von wisoak professional findet im September erstmals im Swissotel Bremen statt.
Neues Umfrageinstrument für Arbeitszufriedenheit: So schlägt das Herz der Mitarbeiter
Wie kommen die Mitarbeiter mit ihrem Chef zurecht? Lieben sie ihre Firma? Was ärgert sie? Darüber können sich Unternehmen jetzt schnell ein Bild machen. Die Kölner Agentur face to face GmbH stellt ein neues Online-Umfrageinstrument vor, das mit wenigen Klicks Klarheit über Einstellungen, Hoffnungen und Befürchtungen von Mitarbeitern gibt: Den „Performance Profiler“.
Der Einsatz von Beurteilungsgesprächen – 10 Tipps:
Der Einsatz von Beurteilungsgesprächen in Unternehmen und Organisationen muss gut vorbereitet sein. Wir haben für Sie 10 hilfreiche Emfpehlungen zusammengestellt.
