– Seit 1972 insgesamt 200öffentlicheBäder aller Art geplant- Erweiterung des traditionellenGeschäftsfelds durch Bau des SpreewaldThermenhotels- Mitarbeiterzahl steigt Ende 2012 auf 420durch zwei neue Projekte
Fachvortragüber die Einführung von professionellem Anforderungsmanagement bei der Lufthansa
Seminar „Umfassendes Integriertes Managementsystem (IMS): Qualität, Umwelt, Energie und Arbeitssicherheit nach ISO 9001, ISO 14001, DIN 16001 , OHSAS 18001 und BGVR“ vom 25. bis 27. April 2012 im Haus der Technik Berlin
Seminar „Management und Führungsrepertoire erweitern!“ vom 14. bis 15. Mai 2012 im Haus der Technik Berlin
Luise Berrang – erfolgreicher Unternehmensberater aus München – verschafft ihren Kunden durch die Prozessoptimierung steigende Statistiken und wieder eine Vogelperspektiveüber das eigene Unternehmen. Das Ergebnis sind verkürzte Geschäftsprozesse, nachhaltiger Erfolg und Zeit für liegengebliebene Wunschprojekte.
Am 15. Februar 2012 um 15:30 Uhr wird die Management Akademie NRW (MAK) auf der Sales&Marketing Messe in München das"Sales Navigation"Konzept präsentieren.
Luise Berrang bekämpft den inneren Schweinehund ihrer Kunden. Nach der Ursachenanalyse hat der Kunde ein totales Verstehen seiner"schlechten"Arbeitsgewohnheiten und verbessert diese erheblich mit den praxisnahen Managementwerkzeugen vom erfolgreichen Unternehmensberater aus München
SecuRisk präsentiert mit DCEM (Data Center Energy Management) und einem modularen Beratungskonzept richtungsweisende Lösungen für das RZ-Management
Zeitmanagement hat mit Effizienz zu tun. Das Zeitmanagement-Seminar von Luise Berrang, Unternehmensberater aus München, bringt optimale Resultate mit einem minimalen Einsatz von Kraft und Managementwerkzeugen bei gleichzeitiger Förderung des eigenen und fremden Lebensglücks hervor.
Das Personalcoaching von Unternehmensberater Luise Berrang erhöht durch lebensnahe, Managementwerkzeuge die Kompetenz. Es führt zu einer schnellen aber genauen Abwicklung von Arbeitsprozessen. Das steigert die Verantwortung und damit die Motivation der Mitarbeiter.
