Führungskräfteentwicklung im Wandel der Arbeitswelt
Unternehmen entwickeln neue Wege, um Führungskompetenzen gezielt zu stärken und zukunftsfähige Leadership-Strukturen aufzubauen.
Mentale Stärke auch unter Druck: Dr. Michael Werner integriert Selbsthypnose in HR-Strategien
Mit nur 2-5 Minuten täglich mentale Stärke trainieren: Dr. Michael Werner zeigt Unternehmen, wie Selbsthypnose Stress reduziert und Resilienz im Berufsalltag nachhaltig stärkt.
Unternehmen investieren Milliarden in Weiterbildung – warum trotzdem oft wenig hängen bleibt
Die Schulung ist absolviert, der Nachweis liegt vor – und im Arbeitsalltag ändert sich trotzdem nichts. Warum viele Weiterbildungen ihr eigentliches Ziel verfehlen.
Smarte Weiterbildung durch künstliche Intelligenz
Die rasante Entwicklung der Künstliche Intelligenz verändert nicht nur Geschäftsmodelle und Prozesse, sondern auch die Art und Weise, wie Wissen aufgebaut und vermittelt wird. Weiterbildung steht vor einem tiefgreifenden Wandel: weg von statischen Inhalten, hin zu dynamischen, personalisierten und skalierbaren Lernökosystemen.
Personalisierung als neuer Standard
KI ermöglicht erstmals eine echte Individualisierung von Lerninhalten. Adaptive Lernsysteme analysieren das V
Kameha Lead360 Festival: Schluss mit klassischer Führungskräfteentwicklung
Führung beginnt nicht im Seminarraum – sondern im Erleben
Kompetenzen sichern in Zeiten des Demografischen Wandels
Der demografische Wandel verändert den Arbeitsmarkt nachhaltig. Unternehmen sehen sich mit einer alternden Belegschaft, zunehmendem Fachkräftemangel und steigenden Anforderungen an Wissen und Anpassungsfähigkeit konfrontiert. Gleichzeitig beschleunigen Digitalisierung und technologische Innovationen den Wandel von Berufsbildern. In diesem Spannungsfeld wird Weiterbildung zum entscheidenden Erfolgsfaktor – nicht als kurzfristige Maßnahme, sondern als strategisches Instr
Neues Schulungsinstitut in Sarstedt eröffnet: VINCI Energies Building Solutions stärkt Personalentwicklung und baut bundesweites Qualifizierungsnetzwerk auf
Mit der Eröffnung des neuen „Institute Building Solutions Germany“ baut VINCI Energies Building Solutions in Deutschland sein Engagement in der Personalentwicklung gezielt aus und ergreift aktiv Maßnahmen gegen den Fachkräftemangel. Das neue Schulungsinstitut ist am Standort der zu VINCI Energies Building Solutions gehörenden Calanbau Brandschutzanlagen GmbH in Sarstedt angesiedelt.
Qualifizierung als Antwort auf den Fachkräftemangel
Das Angebot des Instit
Millionen für die Tonne: Warum Weiterbildung oft versagt
Punktuelle Workshopsändern kein Verhalten. Experten fordern eine radikale Abkehr vom Seminar-Hopping hin zu nachhaltigen Lernstrecken im Alltag.
Schluss mit Verkauf im Pausenraum: KÖPPL Corporate setzt neuen HR-Standard
Finanzstress kostet Firmen Millionen. KÖPPL Corporate startet heute: Unabhängige Finanzbildung (Education Only) statt Produktverkauf als neuer HR-Standard. Whitepaper jetzt verfügbar.
Praxisdrin statt praxisnah: Business-Trainer*in werden mit yuii
Einzigartige Ausbildung für Business-Trainer und -Trainerinnen startet im November
