Der Okada-Effekt: Bemerkenswerte Einblicke in interkulturelle Führung

Eine Lektion in Marketing: Ostern in Japan – Ein Schlüssel zum Verständnis kultureller Diversität
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Bernhard Patter und Steffen Schock von diavendo setzen mit ihrem Flexi Train & Coach Programm auf eine Lösung, die den täglichen Betriebsablauf nicht stört und das Team erfolgreich motiviert.
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Die Suche nach wahrer Effizienz und Wertschätzung
Stressbewältigung im Fokus: Lösungen für zunehmenden Stress in der Arbeitswelt
Externe Unterstützung wird immer wichtiger
Entdecken Sie die faszinierende Welt der deutsch-japanischen Weisheit und geben Sie Ihrem Unternehmen neuen Schwung!
Die Rolle der Teams im Verkauf ist trotz des Einsatzes von KI unverzichtbar. diavendo setzt daher verstärkt auf Trainings, um Mitarbeitende auf die wachsenden Anforderungen vorzubereiten.
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