Den deutschen Hightech-Start-ups fehlt es häufig an Wagniskpapital. Das teilten der Hightech-Verband Bitkom und der Bundesverband Deutscher Kapitalbeteiligungsgesellschaften mit. 2012 erhielten junge Unternehmen aus IT- und Internetbranche demnach Kapital in Höhe von 240,8 Millionen Euro, um ihre Start-ups zu finanzieren. Das ist ein Rückgang um fast 15 Millionen Euro im Vergleich zu 2011. Die größte Rolle bei den Venture-Capital-Investitionen in der ITK-Branche spielen
Der neue Vorsitzende des Sachverständigenrates zur Begutachtung der gesamtwirtschaftlichen Entwicklung, Christoph Schmidt, will das hochkarätige Ökonomengremium stärker internationalisieren. Es nutze niemandem, "wenn wir Fragen nicht auf der Ebene diskutieren, auf der sie sich stellen", sagte Schmidt dem "Handelsblatt" (Mittwochausgabe). "Und eine Energiewende kann Deutschland nun einmal nicht allein umsetzen, genauso wenig wie wir einen stabilen euro
Kurt De Ruwe führt, indem er selbst ein Beispiel
gibt und damit andere inspiriert. Er motiviert zur Partizipation, und
Mitarbeiter miteinander zu vernetzen ist für ihn nicht allein eine
Frage der Technik. Eigenschaften wie diese machen Kurt De Ruwe,
früher Chief Information Officer bei Bayer Material Science und nun
bei Philips Lighting, zu einem echten Digital Leader. In diesem Jahr
wird der CIO deshalb zum Gewinner des Leader Digital Age Award in der
Kategorie "Manager
Anlässlich des Internationalen Frauentages am 8. März
zeigt das Arbeitgeber-Bewertungsportal www.kununu.com in einem
Ranking, welche Betriebe am frauenfreundlichsten sind. Basierend auf
den Mitarbeiter-Erfahrungsberichten wurden jene Unternehmen
ausgezeichnet, die Höchstnoten in der Kategorie "Gleichberechtigung"
erzielten sowie die Benefits "flexible Arbeitszeiten" und
"Homeoffice" erfüllen. Firmen aus den Branchen Consulting, Baugewerbe
und IT
Unternehmen, die auch in Zukunft erfolgreich sein
wollen, sollten auf die Vielfalt von genderspezifischen Fähigkeiten
setzen. Für eine kollegiale Unternehmenskultur, in der Frauen und
Männer gleichermaßen erfolgreich sind, müssen Führungskräfte ihre
eigenen geschlechtsspezifischen Fähigkeiten kennen – und auch die der
anderen wertschätzen. Dies ergibt die IC Consulting Studie 2013 der
Hamburger Unternehmensberatung IC Internal Control Consulting
Deutschlands Arbeitnehmer erwarten,
dass ihr Arbeitgeber künftig verstärkt gesundheitsfördernde Maßnahmen
anbietet. Davon sind zwei Drittel der Unternehmen in Deutschland
angesichts des demographischen Wandels überzeugt. Um ihre Belegschaft
langfristig an sich zu binden, sollten die Betriebe auf diese neuen
Wünsche eingehen. Rechnet doch schon mehr als jedes zweite
Unternehmen damit, künftig den Bedarf an Fachkräften aufgrund der
veränderten Alt
– Softwarehersteller Metasonic präsentiert auf der diesjährigen
CeBIT erstmals seinen neuen BPM-Modellierungstisch "Metasonic
Touch"
– Mit greifbaren Bausteinen können Mitarbeiter aller
Unternehmensbereiche ohne IT- oder Programmierkenntnisse
zusammen Geschäftsprozesse am Tisch modellieren
– CeBIT-Gesprächstermin mit Herbert Kindermann, CEO von Metasonic,
vereinbaren unter 0611/973150 oder team@euromarcom.de
"Shareconomy" lautet das Motto der
diesjährigen CeBIT – dazu gehört auch BYOD (Bring Your Own Device).
Deutsche Unternehmen gehen bei der systematischen Integration
privater mobiler Endgeräte in die unternehmenseigene IT-Struktur noch
zu unstrukturiert vor. Manches kann sogar kontraproduktiv wirken.
Diejenigen, die sich für BYOD entschieden haben, stellen oft zu hohe
Ansprüche an die Effekte und konkreten Auswirkungen. Ein adäquater
Ansatz zum system
Rot-Grün erhöht in der Debatte um eine Begrenzung der Managergehälter nach dem Vorbild der Schweizer Initiative den Druck auf die Bundesregierung. Das SPD-geführte Schleswig-Holstein erwägt einen eigenen Gesetzesvorstoß. "Eine Bundesratsinitiative will ich nicht für alle Zeit ausschließen", sagte die Kieler Finanzministerin Monika Heinold (Grüne) "Handelsblatt-Online". Die Länder könnten allerdings der Bundesregierung a
Laut dem neuesten Hotel Price Index von Hotels.com führt der
zunehmende Aufschwung zu einem Jahresanstieg von 3 %, wobei das
Wachstum durch den Preisverfall in
Europa abgeschwächt wird
Der Durchschnittspreis für eine Hotelübernachtung ist im Jahr 2012
im Vergleich zum Vorjahr weltweit um 3 % gestiegen, so der neueste
Hotel Price Index (HPI) von Hotels.com. Der Anstieg fällt geringer
aus als im Jahr 2011, als er bei 4 % lag, da die Probleme der
Eurozone
