Haniel verzeichnet Steigerungen bei Umsatz und Gewinn

Der Duisburger Familienkonzern Haniel hat einen kräftigen Sprung bei Umsatz und Gewinn verzeichnet. "Wir blicken auf ein ganz erfreuliches Jahr zurück", sagte Haniel-Vorstandschef Jürgen Kluge den Zeitungen der WAZ-Mediengruppe (Mittwochausgabe). "Wir werden den Umsatz deutlich steigern – um knapp drei Milliarden Euro auf etwa 27 Milliarden Euro. Und das Ergebnis vor Steuern wird sich vervielfachen." Auch die Zahl der Beschäftigten sei gestiegen. Haniel be

Bundesbankvorstand Thiele verteidigt Umstellung der Bargeldversorgung

Der Bundesbankvorstand Carl-Ludwig Thiele hat die seit Anfang des Jahres geltende Umstellung in der Bargeldversorgung verteidigt und den Forderungen des Einzelhandelsverbandes HDE, die Reform auszusetzen, eine Absage erteilt. "Ich gehe fest davon aus, dass die Verbraucher nichts von den Anpassungen des Dienstleistungsangebotes spüren und die Verbraucherpreise dadurch auch nicht steigen werden. Die ganze Sache wird vom Handel viel zu hoch gehängt", sagte der für Bargeld z

50 Jahre CEWE COLOR: Fünf Jahrzehnte voller Innovationen / Europäischer Marktführer startet ins Jubiläumsjahr

50 Jahre CEWE COLOR stehen für fünf Jahrzehnte
Innovationen und Marktführerschaft. Mit dem CEWE FOTOBUCH hat der
Fotofinisher eine zukunftsweisende Produktsparte auf den Markt
gebracht, die in den letzten fünf Jahren eine beeindruckende
Entwicklung erfahren hat. Diese Erfolgsgeschichte verdankt CEWE COLOR
seinen engagierten Mitarbeitern und seinem kontinuierlichen Streben
nach Neuerungen. Die jüngst veröffentlichten Umsatzzahlen spiegeln
den Erfolg des Unterne

Frauen in Führungspositionen / Jeder fünfte Firmenchef ist eine Frau (mit Bild)

Frauen in Führungspositionen / Jeder fünfte Firmenchef ist eine Frau (mit Bild)

Frauen besetzen in Deutschland ein Fünftel aller
Führungspositionen (20,3 Prozent). Während Berlin mit einer Quote von
23,3 Prozent mit den meisten weiblichen Chefs aufwartet, weisen auch
das Saarland (22 Prozent), Brandenburg (21,5), Sachsen (21,2) und
Bayern (21,1) einen überdurchschnittlich hohen Frauenanteil bei den
Entscheidern auf. Am geringsten fällt die Quote mit 17,7 Prozent in
Bremen aus – gefolgt von Baden-Württemberg (18,4) und
Schleswig-Holste

DAX30: Nur 67 Frauen unter 500 Aufsichtsratsmitgliedern

Konzerne wollen Frauenanteil im
Aufsichtsrat erhöhen / 24 der DAX30 geben sich messbares Ziel / 18
wollen den Frauenanteil erhöhen

Die Mehrheit der DAX30-Konzerne folgt der Empfehlung der
Regierungskommission Deutscher Corporate Governance Kodex (DCGK) und
hat sich ein klares Ziel zur Erhöhung des Frauenanteils in ihren
Aufsichtsräten gesetzt. In den nächsten Jahren sollen mindestens 32
weitere Frauen in die Aufsichtsräte von Deutschlands Top-Unternehmen

Umfrage: Drei Viertel der Unternehmen ohne IT-Notfallplanung

In Deutschland legen kleine und mittlere Unternehmen offenbar zu wenig Wert auf IT-Sicherheit. Laut einer Umfrage der Unternehmen Datev, Sophos und SAP für den Hightech-Verband Bitkom hat nur jedes vierte Unternehmen einen Notfallplan, sollten die Computersysteme ausfallen. Ähnliche wenige besitzen Sicherheitsrichtlinien und verbindliche Organisationsanweisungen zu Datenschutz und IT-Sicherheit. Drei Viertel der Mittelständler verzichten auf regelmäßige Schulungen und I

Bahn verkündet vorläufigen Vergabestopp bei Stuttgart 21

Die Deutsche Bahn (DB) hat nach der Landtagswahl in Baden-Württemberg einen vorläufigen Vergabestopp für das umstrittene Projekt Stuttgart 21 angekündigt. Wie der Konzern am Dienstag mitteilte, sollten bis zur Konstituierung der neuen Landesregierung "keine neuen Fakten" geschaffen werden. Dies gelte sowohl in "baulicher Hinsicht" als auch für die Vergabe von Aufträgen. "Unabhängig davon gilt selbstverständlich der mit den Projektp

Aktuelle Studie: Personalabteilungen fehlt oft der Durchblick

Die Personalabteilungen deutscher Unternehmen sind
nur sehr eingeschränkt in der Lage, Auskunft über wichtige Kennzahlen
der Belegschaft zu geben. Bei genauen Daten beispielsweise zu
Mehrarbeit, Fluktuation von Mitarbeitern oder Gehaltsentwicklung
müssen die Personaler oft passen – die notwendigen Zahlen liegen
nicht vor oder sind nur unter großem manuellem Aufwand zu beschaffen.
Entsprechend halten fast neun von zehn Fach- und Führungskräften die
zur Verf&uuml

Eon-Personalvorstand gegen gesetzliche Frauenquote

Im Vorfeld des Frauengipfels der Bundesregierung hat Eon-Personalvorstand Regine Stachelhaus eine gesetzliche Frauenquote abgelehnt. "Eine gesetzlich festgelegte Frauenquote halten wir nicht für zielführend", sagte Stachelhaus der "Rheinischen Post" (Dienstagausgabe). Um die Anzahl von Frauen in Führungspositionen zu erhöhen, müssten Politik und Wirtschaft vielmehr für bessere Rahmenbedingungen sorgen. "Die Bereitstellung von ausreichend Kit

US-Konzern Exxon hält an Erdgas-Probebohrungen in NRW fest

Der US-Konzern ExxonMobil will trotz einer von der nordrhein-westfälischen Landesregierung bis zum Jahresende verhängten Unterbrechung der Erkundungsarbeiten an seinen Bohrplänen festhalten. "Wir wissen nichts von einem Moratorium", sagte ein Exxon-Sprecher den Zeitungen der WAZ-Mediengruppe. Exxon erklärte, das Unternehmen habe im Gespräch mit der Landesregierung lediglich zugesagt, zunächst auf das umstrittene Fracking-Bohrverfahren zu verzichten. Kernbo