Rendite und Werterhalt unter einem Hut
…raus aus der Nullzinsfalle
Vier Gründe, warum Menschen etwas kaufen
Geschäft und Gefühl – das passt auf den ersten Blick überhaupt nicht zusammen. Dabei sind Emotionen DER entscheidende Faktor für den Kauf eines Produktes, wie man heute aus der Hirnforschung weiß. Dass dies hauptsächlich unterbewusst geschieht, ändert nichts an dieser Tatsache. Ein guter Verkäufer weiß, wie er auf der emotionalen Tonleiter spielt und auf diese […]
Die Macht der Werte
Jeder kennt Unternehmenswerte, die sich eine Firma gerne auf die Fahnenstange schreibt und damit kundtut, wofür sie steht. Auch jeder Einzelne steht für etwas, was nach außen gezeigt und dafür innen gelebt werden muss, um stimmig zu sein. „Für jeden Menschen ist es wichtig, seinen Werten entsprechend leben zu können“, sagt Benjamin Schulz und unterstreicht […]
Dankbarkeit – einfühlsames Selbsthilfebuch über einen einfachen Weg zum Glück
„Das Wort „“Danke““ wird von den meisten Menschen zwar oft benutzt, aber oft ist es nur eine oberflächliche Floskel, hinter der nicht viel Aufrichtigkeit steckt. Echte Dankbarkeit ist mehr als nur ein Wort: es ist eine Einstellung und ein Gefühl, welches das Leben von Menschen auf eine positive Weise verändern kann. Die Autorin zeigt den […]
Neue EU CSR-Richtlinie verpflichtet Unternehmen zu wertvollem Wirtschaften
Die neue STEAUF Business Value Study als Wegweiser – Wie werden Werte in Unternehmen kommuniziert?
3 Tipps, mit denen Sie leichter Ihre Ziele erreichen
Lernen Sie von Marc M. Galal, wie Sie erreichen, wovon Sie bislang nur geträumt haben
FAIR-FÜHRUNG im Unternehmen: Das STEAUF Unternehmer-Spiel
Wenn die Natur ein Unternehmen gründen würde, wie würde das aussehen?
„Systemische CSR-Organisationsentwicklung“ als Fachbuchbeitrag erschienen
Systemische Organisationsentwicklung ist der wirksame Ansatz, Unternehmen in puncto soziale und gesellschaftlicher Verantwortung (CSR) voran zu bringen.
Sinnstifter – So profitieren Unternehmen davon, soziale Verantwortung zu übernehmen
Jürgen Schöntauf zeigt, dass es für Unternehmer nicht nur möglich, sondern auch ökonomisch sinnvoll ist, in nachhaltige und soziale Lösungen zu investieren und Sinn zu stiften.
Unternehmen profitieren davon, wenn sie soziale Verantwortung übernehmen, sagt Jürgen Schöntauf. Im Gegensatz dazu werden Unternehmen, die sich den gesellschaftlichen Fragen des 21. Jahrhunderts nicht widmen und sich ihrer Verantwortung entziehen, in der Bedeutungslosigkeit ve
Verantwortungslose Unternehmer sind von gestern
Warum es sich lohnt, ein Sinnstifter zu sein
